76.503 €
Più basso
75.942 €
Più alto
77.067 €
Quanto si guadagna come Bed and breakfast in Italia?
Se osserviamo le statistiche sui stipendi per Bed and breakfast in Italia a partire da 11 febbraio 2026, il dipendente in questione guadagna 76.503 €; per essere più precisi, la retribuzione è di 6375 € al mese, 1471 € alla settimana o 37,65 € all'ora. Abbiamo analizzato il mercato del lavoro per questa professione e calcolato i valori medi. Gli stipendi possono variare a seconda della città o dell'azienda. Lo stipendio annuo minimo rilevato è 75.942 € e il massimo 77.067 €.
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FAQ stipendi per Bed and breakfast in Italia
Qual è lo stipendio più alto come Bed and breakfast in Italia?
La retribuzione più alta per una Bed and breakfast in Italia dipende da molti fattori. Secondo la nostra ricerca, questo tipo di specialisti in Italia può guadagnare fino a 77.067 € all'anno.
Qual è lo stipendio più basso come Bed and breakfast in Italia?
Secondo la nostra ricerca, lo stipendio minimo per questa posizione in Italia è 75.942 €. Gli stipendi variano in base all'esperienza e al livello di istruzione.
Quanto posso guadagnare come Bed and breakfast al mese in Italia?
La retribuzione mensile media per questa posizione in Italia varia in base all'esperienza, alle qualifiche e ad altri fattori. In media puoi guadagnare circa 6375 € al mese.
Quanto posso guadagnare come Bed and breakfast all'ora in Italia?
In media, questi specialisti in Italia guadagnano circa 37,65 € all'ora. Tuttavia, questo numero varia a seconda dell'esperienza e delle competenze specifiche della Bed and breakfast.
Come sono stati raccolti questi dati?
Per elaborare informazioni statistiche aggiornate, abbiamo analizzato 124 stipendi reali rilevati a livello nazionale. Inoltre, ci sono 214 offerte di lavoro attive su Jooble. Le stime retributive sono state compilate e aggiornate nel modo più accurato possibile sulla base delle offerte correnti.
* Tieni presente che tutti i dati sugli stipendi sono approssimativi e si basano su informazioni fornite a Jooble da terze parti, inclusi siti web, servizi e link esterni. La retribuzione minima può variare a seconda del settore.