...codice etico professionale ed in adempimento alle leggi 903/77 e 125/91, perseguendo la parità tra lavoratrici e lavoratori. La nostra società crede nelle pari opportunità, nelle diversità e nell’inclusione, e rifiuta ogni forma di discriminazione.
by helplavoro.it
MSC SELECTIONS & SOLUTIONS
Dozza (BO)
7 giorni fa
...è rivolta a candidat? nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003.
Le persone interessate sono invitate a leggere l' informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679.
Aut. Min. Prot. N. 1207 SG del 16/12/2004
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Synergie Filiale di Imola
Dozza (BO)
20 giorni fa
...nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.
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Relizont Filiale di Bologna
Dozza (BO)
14 giorni fa
...professionisti senior e manager nel segmento Information Technology . I nostri Recruitment Engineer selezionano i migliori profili IT per prestigiose società di consulenza informatica, banche, aziende di servizi, gruppi manifatturieri, start-up di eccellenza e digital...
...Disponibilità: Full-time.
Sede di lavoro: Showroom di Toscanella di Dozza (BO).
La ricerca si intende riferita a persone di entrambi i sessi (L.903/77).
Se interessati inviare cv a ****@*****.***.it indicando nell’oggetto della mail il rif. RRtosc23....
...Residenza in zona
Auto/motomuniti
Luogo : Medicina (BO)
Orario di lavoro: Full time 40h, tre turni (06.00 – 14.00; 14.00 – 22.00; 22.00 – 06.00) su 5 giorni dal lunedì al sabato.
Contratto: somministrazione iniziale, scopo assunzione
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Manpower IMOLA Resistenza
Medicina (BO)
2 giorni fa
...appropriate, es commissionatore
Mantenimento dell'ordine e della pulizia all'interno del magazzino
Luogo: Castel San Pietro Terme
Orario: 7.30 -16.30 dal lunedì al venerdì
Contratto: somministrazione scopo inserimento
Livello: 5° commercio
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Manpower IMOLA Resistenza
Castel San Pietro Terme (BO)
2 giorni fa
...dell'altro sesso ai sensi delle L.903/77 e L.125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. PERSEVERA SRL Iscr. Albo Agenzie per il Lavoro Aut. Min. Prot. N. (D612S379975) del 10-11-2022
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Persevera
Imola (BO)
2 giorni fa
...Decreti legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulla parità di trattamento. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy (art.13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito
Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)
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Etjca SpA Rimini
Imola (BO)
3 giorni fa
...offerta è rivolta a candidat? nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003.
Le persone interessate sono invitate a leggere l' informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679.
Aut. Min. Prot. N. 1207 SG del 16/12/2004
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Synergie Sede
Ozzano dell'Emilia (BO)
3 giorni fa
...codice etico professionale ed in adempimento alle leggi 903/77 e 125/91, perseguendo la parità tra lavoratrici e lavoratori. La nostra società crede nelle pari opportunità, nelle diversità e nell'inclusione, e rifiuta ogni forma di discriminazione.
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MSC SELECTIONS & SOLUTIONS
Imola (BO)
6 giorni fa
...ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). by helplavoro.it
Adecco Filiale di Frosinone
Castel San Pietro Terme (BO)
2 giorni fa
...è rivolta a candidat? nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003.
Le persone interessate sono invitate a leggere l' informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679.
Aut. Min. Prot. N. 1207 SG del 16/12/2004
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Synergie Filiale di Imola
Imola (BO)
1 giorno fa
...rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n.198/2006); applicandosi all'annuncio il Candidato conferma di aver letto e accettato l'informativa privacy presente al link (GDPR - Regolamento UE 2016/679). Eurointerim S.p.A. - Aut. Min.1208 SG del 10/09/2003.
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Eurointerim Imola
Imola (BO)
12 ore faNuova
...ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). by helplavoro.it
Adecco Filiale di Funo Argelato
Ozzano dell'Emilia (BO)
2 giorni fa
...ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). by helplavoro.it
Adecco Onsite Caserta
Imola (BO)
3 giorni fa
...è rivolta a candidat? nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003.
Le persone interessate sono invitate a leggere l' informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679.
Aut. Min. Prot. N. 1207 SG del 16/12/2004
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Synergie Sede
Castel Bolognese (RA)
7 giorni fa
...Decreti legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulla parità di trattamento. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy (art.13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito
Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)
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Etjca SpA Roma
Castel Guelfo di Bologna (BO)
8 giorni fa
...sono dal lunedì al venerdì, da 7,5h.
Si invitano i candidati di entrambi i sessi (L.903/77) a prendere visione dell'informativa sulla privacy (art.13, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)
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Etjca SpA Faenza
Castel Bolognese (RA)
7 giorni fa
6,5 €/ora
..., D.Lgs.198/06) e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. Invitiamo a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016
Imola, bologna, Addetto/a, Pulizia, sanificazione, by helplavoro.it
Iziwork SpA
Imola (BO)
7 giorni fa
...è rivolta a candidat? nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003.
Le persone interessate sono invitate a leggere l' informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679.
Aut. Min. Prot. N. 1207 SG del 16/12/2004
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Synergie Filiale di Imola
Imola (BO)
23 giorni fa
7 €/ora
...Invitiamo a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016
Castel Guelfo di Bologna, metalmeccanico, Magazziniere, carrello, frontale, Movimentazione, picking, stoccaggio, CCNL, Commercio, tredicesima, quattordicesima by helplavoro.it
Iziwork SpA
Castel Guelfo di Bologna (BO)
8 giorni fa
...la qualità del prodotto finito.
La ricerca, previo periodo di prova, è finalizzata ad un'assunzione a tempo indeterminato. Inquadramento commisurato all'esperienza pregressa e di sicuro interesse. Lavoro su turno unico, da lunedì a venerdì.
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Orienta Filiale di Bologna Masini
Ozzano dell'Emilia (BO)
13 giorni fa
...tutte le nazionalità , ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). by helplavoro.it
During S.p.A. Filiale di Reggio Emilia (RE)
Medicina (BO)
15 giorni fa
...è rivolta a candidat? nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003.
Le persone interessate sono invitate a leggere l' informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679.
Aut. Min. Prot. N. 1207 SG del 16/12/2004
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Synergie Filiale di Imola
Imola (BO)
26 giorni fa
...è rivolta a candidat? nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003.
Le persone interessate sono invitate a leggere l' informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679.
Aut. Min. Prot. N. 1207 SG del 16/12/2004
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Synergie Filiale di Imola
Imola (BO)
17 giorni fa
1.500 - 1.700 €/mese
...Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. Invitiamo a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016
Imola, Bologna, Commesso, Generico, arredo, casa, vendita, edilizia, ferramenta, elettroutensili. by helplavoro.it
Iziwork SpA
Imola (BO)
1 giorno fa
...Decreti legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulla parità di trattamento. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy (art.13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito
Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)
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Etjca SpA Lucca
Imola (BO)
12 ore faNuova
...è rivolta a candidat? nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003.
Le persone interessate sono invitate a leggere l' informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679.
Aut. Min. Prot. N. 1207 SG del 16/12/2004
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Synergie Filiale di Imola
Imola (BO)
2 giorni fa
...L/SNT1.
Orario di lavoro: full time di 38 ore settimanali su due turni dal lunedì al sabato.
Inserimento a partire da giugno
L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006.
by helplavoro.it
Just On Business Filiale di Cesena
Imola (BO)
16 giorni fa