Risultati della ricerca: 34 offerte di lavoro
7,17 €/ora
...preferibile minima esperienza pregressa, anche presso privati
Gli annunci si rivolgono ai candidati di entrambi i sessi (Art. 27, comma 5, D.Lgs.198/06) e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. Invitiamo a leggere...
Iziwork SpA
Cavalese (TN)
6 giorni fa
...considerazione.Attenzione: verificare che i documenti inoltrati non contengano dati appartenenti alle particolari categorie di cui all’art. 9 del Regolamento Generale sulla protezione dei dati 679/2016 (es. dati sulla salute, religione ecc.).Si tratta di un’occupazione a...
Versuchszentrum Centro di Sperimentazione – Laimburg
Vadena (BZ)
1 giorno fa
...tutte le nazionalità , ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). by helplavoro.it
Archimede S.p.A. Filiale di Bolzano
Bronzolo (BZ)
1 giorno fa
...sociali - servizi.
In conformità con la normativa vigente le ricerche si intendono riferite a persone dell'uno e dell'altro sesso (art.1 legge 903/77 e art.8 Dlgs 196/00). I candidati sono invitati a leggere sul nostro sito sezione contatti - Informativa sulla...
Cooperjob spa Filiale di Udine
Fondo (TN)
23 giorni fa
...eigenen Marken, welche verschiedenen Produktbereichen zuzuordnen sind ( Zugleich gewinnen Sie durch Ihre verbindliche und freundliche Art zu unserer Firmenphilosophie passende Neukunden. Die Tätigkeit richtet sich überwiegend an den B2B-Facheinzelhandel und findet im...
Wimex
Laives (BZ)
1 giorno fa
...oraria e disponibilità a lavorare anche nei giorni festivi e nei weekend.
I candidati ambosessi (D. Lgs. 198/2006) sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell’art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR) all’indirizzo:...
ASPIAG SERVICE GmbH
Laives (BZ)
11 giorni fa
...training on the job;
un’assunzione diretta con prospettive future.
I candidati ambosessi (D. Lgs. 198/2006) sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell’art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR) all’indirizzo:...
ASPIAG SERVICE GmbH
Laives (BZ)
11 giorni fa
...Regionen Veneto, Friaul-Julisch Venetien, Emilia Romagna und Lombardei tätig.
Die Bewerber (Gesetzesverordnung 198/2006) werden gebeten die Datenschutzerklärung gemäß Art. 13 der Verordnung (EU) 2016/679 über den Datenschutz (GDPR) unter folgender Adresse zu lesen:...
ASPIAG SERVICE GmbH
Laives (BZ)
11 giorni fa
...considerazione.
Attenzione: verificare che i documenti inoltrati non contengano dati appartenenti alle particolari categorie di cui all’art. 9 del Regolamento Generale sulla protezione dei dati 679/2016 (es. dati sulla salute, religione ecc.).
Si tratta di un’...
Versuchszentrum Centro di Sperimentazione – Laimburg
Vadena (BZ)
24 giorni fa
...ss.mm.ii. e dei Decreti legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulla parità di trattamento. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy (art.13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito .
Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)
Etjca
Caldaro sulla strada del vino (BZ)
9 giorni fa
...considerazione. Attenzione: verificare che i documenti inoltrati non contengano dati appartenenti alle particolari categorie di cui all’art. 9 del Regolamento Generale sulla protezione dei dati 679/2016 (es. dati sulla salute, religione ecc.).Si tratta di un’occupazione a...
Versuchszentrum Centro di Sperimentazione – Laimburg
Vadena (BZ)
1 giorno fa
...legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulla parità di trattamento. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy (art.13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito
Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)
Settore: Altro
Ruolo...
...tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR) , D.Lgs. 196/03....
...tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR) , D.Lgs. 196/03....
...turni (6-14; 14-22; 22-6)
La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'
informativa sulla privacy
Randstad (
) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR)....
...tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR) , D.Lgs. 196/03....
...etnia, dalla religione, dall'orientamento sessuale o dalla disabilità, ai sensi delle normative attualmente in vigore. Ai sensi dell’art. 13 del D. Lgs. 196/2003 e s.m.i. e dell’art. 13 del Regolamento UE 2016/679 (GDPR), i dati personali forniti dai candidati saranno trattati...
...etnia, dalla religione, dall'orientamento sessuale o dalla disabilità, ai sensi delle normative attualmente in vigore. Ai sensi dell’art. 13 del D. Lgs. 196/2003 e s.m.i. e dell’art. 13 del Regolamento UE 2016/679 (GDPR), i dati personali forniti dai candidati saranno trattati...
...realtà aziendale altoatesina a poter vantare questo prestigioso riconoscimento!
La presente selezione si intende valida anche per il collocamento mirato ex L. 68/1999.
La ricerca è rivolta a uomini e donne ex L.903/77 e in osservanza del DLgs.196/03 art 7/13/2...
...realtà aziendale altoatesina a poter vantare questo prestigioso riconoscimento!
La presente selezione si intende valida anche per il collocamento mirato ex L. 68/1999.
La ricerca è rivolta a uomini e donne ex L.903/77 e in osservanza del DLgs.196/03 art 7/13/2...
