HiRevo Engineering è la specializzazione di Gi Group Holding ( prima multinazionale del lavoro italiana, dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito Progettazione, Logistica e Supply Chain, Production&Maintenance, Qualità - Sicurezza e Ambiente, Process & Project Management .

Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.

Per Azienda internazionale, leader nell’indotto automotive, proponiamo un’opportunità come:

MANUFACTURING IMPROVEMENT COORDINATOR

La risorsa, in riporto al Plant Manager, ha lo scopo di assicurare il miglioramento costante dei parametri di processo e prodotto, utilizzando gli adeguati strumenti metodologici ed analitici e contribuendo alla diffusione delle migliori pratiche. La risorsa, dopo essere stata formata in merito ai processi produttivi interni al Plant/linee di competenza, dovrà:

Assicurare l’effettivo utilizzo dei sistemi e strumenti Lean Manufacturing che supportano il miglioramento continuo e la riduzione progressiva dei costi aziendali;
Coordinare le funzioni di produzione e guidarle verso l’implementazione e lo sviluppo dei processi produttivi e dei flussi logistici, con il fine di perseguire un miglioramento continuo;
Fornire una mappatura accurata dei dati di produzione/processo, definendo opportunità e strumenti per ottenere la maggiore efficienza;
Assicurare il miglioramento delle performance di Plant/linee;
Fornire linee guida ed indirizzi ai team dedicati per identificare e realizzare iniziative volte alla riduzione dei costi operativi (OCS);
Portare avanti e monitorare le iniziative di 5S;
Individuare le azioni Kaizen e monitorarne andamenti e risultati;
Promuovere lo scambio di informazioni e le best practice all’interno del sito.

Requisiti:

Laurea in Ingegneria gestionale/meccanica o affini
Esperienza minima di 3 anni in ruoli analoghi (Process Engineer/Lean Manufacturing Engineer/Continuous Improvement) in aziende con contesto strutturato
Conoscenza dei processi produttivi in ambito industriale
Provenienza da aziende manifatturiere
Ottima conoscenza dell’Inglese (B2) scritta e parlata

Soft Skills (Personal Skills o Competenze Trasversali)

Buona gestione ed organizzazione, buona capacità di problem solving, buona capacità di comunicazione e leadership, buone doti di pianificazione e time management, attenzione per i dettagli e precisione.

Offerta contrattuale

Assunzione a tempo indeterminato direttamente con l’Azienda e interessante package retributivo commisurato all’esperienza maturata.

Sede di lavoro :
San Salvo (CH)

Facciamo parte di Gi Group Holding ( la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi:
Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.

I valori che ci contraddistinguono:
attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.

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Gi Group S.P.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo

Manufacturing Improvement Coordinator