..., e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
Arkigest srl- Agenzia per il Lavoro- Iscritta all' Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sez. I Autorizzazione n° 351 del 10/11/2016.
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1.400 - 2.300 €/mese
...maturata in analoga mansione;
· La disponibilità a brevi trasferte costituisce titolo preferenziale ma NON E’ indispensabile;
Sede di lavoro:
Rimini.
Le ricerche sono rivolte a candidati dell'uno e dell'altro sesso (L. 903/77 e L. 125/91).
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15 €/ora
...giornalieri;
· Flessibilità oraria.
Sede di lavoro:
A seconda della provenienza dei candidati, le sedi di lavoro posso essere a Rimini, Forlì e Pesaro.
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8,71 €/ora
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...impiegatizi.
Orario di lavoro:
Dal lunedì al venerdì dalle 8.30 alle 12.30 e dalle 15.00 alle 19.00
Sede di lavoro:
Misano Adriatico.
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1.400 - 1.700 €/mese
...indispensabile;
· Buona manualità;
· Capacità di utilizzo degli elettroutensili (avvitatori, trapani);
· Disponibilità immediata.
Sede di lavoro:
Rimini.
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8,5 €/ora
...di trattamento. Invitiamo a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016
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...Part-time durante il periodo di tirocinio e successivo Full-Time alla trasformazione in rapporto subordinato.
Durante il periodo di tirocinio l’orario è continuato dalle ore 9.00 alle ore 15.00 dal lunedì al venerdì.
Sede di lavoro
Rimini
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...cercando, candidati e invia il tuo CV.
Il processo di selezione prevede tre step: il primo conoscitivo, il secondo più tecnico ed un terzo dove si definiranno i dettagli.
Ai sensi dell'art. 1 L.903/77 la ricerca è rivolta ad entrambi i sessi.
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...del mondo cosmetico
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L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
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...alle proprie risorse che ad una corretta gestione del tempo libero da riservare ai propri collaboratori;
Sede di lavoro:
Coriano
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L e ricerche sono rivolte a candidati dell'uno e dell'altro sesso (L. 903/77 e L. 125/91).
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...codice etico professionale ed in adempimento alle leggi 903/77 e 125/91, perseguendo la parità tra lavoratrici e lavoratori. La nostra società crede nelle pari opportunità, nelle diversità e nell’inclusione, e rifiuta ogni forma di discriminazione.
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...di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Gli interessati possono inviare il CV con l'autorizzazione al trattamento dei dati personali secondo il D. Lgs. 196/03 e il Regolamento UE n. 2016/679
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