Hr Consultant - Cremona

pDescrizione azienda /ppSei pronto/a ad entrare a far parte della nostra squadra? /ppstrong #BeSynergiePeople /strong /ppbr / /ppIl talento ha un volto nuovo: il tuo! strongEntrare a far parte di Synergie è molto più che trovare lavoro, /strong è l’inizio di un percorso fatto di strongcrescita /strong, strongpassione /strong e strongvalori condivisi /strong. /ppbr / /ppstrongInnovazione /strong, strongSostenibilità /strong, strongConcretezza /strong /ppImmaginiamo il futuro e realizziamo soluzioni reali. /ppbr / /ppstrongPassione /strong, strongCollaborazione /strong, strongVicinanza /strong /ppLavoriamo con il cuore, fianco a fianco con persone e aziende. /ppbr / /ppstrongEccellenza /strong, strongAffidabilità /strong, strongVelocità /strong /ppPuntiamo al meglio, rispondiamo alle sfide con prontezza. /ppbr / /ppstrongSynergie è il luogo dove talento ed energia costruiscono il futuro. /strong /ppemBe your best profile. Be unique. Be Synergie People. /em /ppbr / /ppstrongSynergie Italia /strong, parte della holding internazionale Synergie, leader nel settore delle Risorse umane da oltre 50 anni e riconosciuto protagonista del mercato del lavoro in 17 paesi nel mondo, seleziona per la filiale di strongNUOVA APERTURA di CREMONA /stronguna risorsa che vada a ricoprire il ruolo di strongHR Consultant. /strong /ppbr / /ppbr / /ppPosizione /ppIl ruolo prevede: /pullila supervisione dell'intero processo, dalla fase di sviluppo del business, all'acquisizione del cliente, alla definizione del job profile, alla realizzazione degli step di selezione. /li /ulpbr / /ppIl/la nuovo/a collega, si occuperà quindi di: /ppbr / /pullimappare il territorio di riferimento in merito al proprio target di clienti prospect /lilimantenere e incrementare i livelli di fatturato nel rispetto del budget assegnato /lilicreare possibilità di cross selling e instaurare rapporti di network locali /lilicontribuire alla costruzione dei Job Profile delle figure ricercate in accordo con gli HR Manager /liliprendere in carico la ricerca da parte dell’azienda e portare a termine l’iter di selezione /lilinegoziare e definire con il cliente l’offerta economica, individuare i criteri più idonei per la valutazione del personale, creare report sullo stato di avanzamento dei progetti /liliaccompagnare i candidati nei processi di selezione assicurandone la corretta relazione con l’azienda cliente /li /ulpbr / /ppbr / /ppRequisiti /ppIl/la candidato/a che desideriamo incontrare è in possesso dei seguenti requisiti: /ppbr / /pullilaurea o diploma di scuola secondaria superiore /liliesperienza di almeno 1 anno come commerciale e/o recruiter in un'agenzia per il lavoro /liliconoscenza del tessuto economico locale /li /ulpbr / /ppCompletano il profilo: competenze di negoziazione, forte propensione commerciale, flessibilità, orientamento all'obiettivo e comunicazione /ppbr / /ppbr / /ppAltre informazioni /ppSi offre un contratto a strongtempo indeterminato. /strong /ppbr / /ppLuogo di lavoro:strong Filiale di Cremona. /strong /ppbr / /ppstrongRange retributivo /strong: €25.000 - €28.000 + ticket buoni pasto da 8 € al giorno. /ppbr / /ppPer lo svolgimento dell'attività commerciale sono previsti benefits. /ppbr / /ppstrongOrario di lavoro /strong: Full Time /ppbr / /ppemL'offerta è rivolta a candidatə nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003 e della PdR 125/2022. /em /ppemLe persone interessate sono invitate a leggere l'informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679. /em /ppemAut. Min. Prot. N. 1207 – SG del 16/12/2004 /em /p