Strategic Business Development Manager

ppInPlace, agenzia per il lavoro 100% digitale del Gruppo SGB, offre un servizio veloce, semplice e immediato che avvicina aziende e persone, integrando innovazione tecnologica, consulenza HR e competenza nel mondo della somministrazione. /p pPer il potenziamento del nostro team, siamo alla ricerca di un*: /p h3Strategic Business Development Manager /h3 pUna figura senior, orientata allo sviluppo commerciale e alla gestione strategica dei clienti, che sappia contribuire alla crescita della piattaforma InPlace attraverso l'acquisizione di nuove opportunità di business, il consolidamento dei clienti già attivi e il coordinamento di un team di lavoro. /p pLa persona inserita avrà un ruolo chiave nello sviluppo del mercato, con particolare attenzione a clienti corporate, soluzioni digitali HR e servizi di somministrazione. Sarà responsabile dell'intero ciclo commerciale, dalla generazione del lead alla chiusura dell'accordo, fino alla gestione e allo sviluppo della relazione nel tempo. /p h3Cosa farai? /h3 pTi occuperai di sviluppare e presidiare il business legato alla piattaforma InPlace, lavorando sia sull'acquisizione di nuovi clienti sia sulla crescita e fidelizzazione del portafoglio esistente. /p h3In particolare, ti occuperai di: /h3 ul lisviluppare nuove opportunità commerciali su clienti corporate e prospect strategici, gestendo l'intero ciclo di vendita dalla lead generation alla negoziazione e chiusura del deal; /li ligestire e consolidare il portafoglio clienti, individuando opportunità di up selling, cross selling e sviluppo del servizio, anche attraverso la partecipazione a eventi e iniziative di settore; /li lipromuovere soluzioni digitali in ambito HR e staffing, valorizzando la piattaforma InPlace e offrendo consulenza sui processi legati alla somministrazione; /li licoordinare il team di lavoro, monitorando attività, pipeline commerciale, KPI e performance attraverso CRM e strumenti digitali, contribuendo anche all'evoluzione della piattaforma grazie ai feedback raccolti dai clienti. /li /ul h3Sei la persona giusta se: /h3 ul lihai maturato una solida esperienza in ruoli commerciali, business development, key account management o sales management, preferibilmente in contesti HR, staffing, somministrazione o servizi digitali; /li liconosci il mondo della somministrazione e hai esperienza nella vendita di soluzioni digitali, piattaforme o servizi ad alto valore consulenziale; /li lisai gestire relazioni complesse con interlocutori aziendali di diverso livello e hai un approccio orientato a obiettivi, marginalità e monitoraggio dei KPI; /li lipossiedi capacità di coordinamento, pianificazione, negoziazione e problem solving, utilizzi con dimestichezza CRM e strumenti digitali e sei una persona proattiva, autorevole e orientata alla crescita del business. /li /ul h3Cosa troverai in InPlace /h3 ul lila possibilità di lavorare su un prodotto digitale proprietario, contribuendo in modo concreto alla sua crescita ed evoluzione; /li liun contesto tecnologico in evoluzione, con spazio per proporre soluzioni, miglioramenti e nuove funzionalità; /li liun ambiente dinamico, orientato alla qualità, alla sperimentazione e alla crescita; /li liun piano Welfare e una copertura assicurativa per te e la tua famiglia; /li liBirthday off gift: in occasione del tuo compleanno, oltre a un regalo, avrai un'intera giornata libera da dedicare ai festeggiamenti. /li liCCNL applicato: Terziario Commercio, full time, due giorni di smart al mese; /li liTipologia contrattuale: contratto a tempo indeterminato; /li liRetribuzione annua lorda prevista: 45.000 - 50.000 euro, commisurata a competenze, esperienza e livello di autonomia coerenti con il ruolo. /li /ul pInPlace offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo SGB ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno /p /p #J-18808-Ljbffr