E-Distribution e Revenue Manager Hospitality

ph3E-Distribution e Revenue Manager Hospitality /h3 pbBlinkup /b è una società di consulenza in Digital Marketing e Distribuzione Online, fondata a Milano nel 2015 con l’obiettivo di supportare le PMI nella crescita attraverso la digitalizzazione strategica e operativa. Con un team di professionisti con esperienza internazionale, Blinkup unisce marketing digitale e industrializzazione di processo per offrire soluzioni innovative e orientate ai risultati. /p pbChi stiamo cercando /b /p pBlinkup è alla ricerca di un/a bE-Distribution e Revenue Manager Hospitality /b, una figura con una profonda conoscenza della distribuzione alberghiera, bsia canale diretto che indiretto, /b unita a competenze solide di bDigital /b bMarketing /b e bRevenue Management /b. /p pUna figura ibrida, analitica e strategica, in grado di leggere e interpretare i dati, cogliere opportunità di miglioramento nella customer acquisition, ottimizzare la presenza online delle strutture e supportare i clienti nello sviluppo di progetti consulenziali completi, dall’analisi alla gestione operativa. /p pIl/La candidato/a lavorerà direttamente con la Direzione e con il team Marketing e Performance, contribuendo allo sviluppo dell’offerta, alla gestione dei progetti, all’evoluzione dei modelli e alla costruzione di strategie di distribuzione moderne, efficienti e orientate alla redditività. /p pbAttività principali del ruolo /b /p ul libAnalisi e ottimizzazione della distribuzione: /b valutazione continua dei canali diretti e indiretti (sito, Booking Engine, OTA, GDS, Metasearch, Wholesale, consorzi/luxury network), con focus su marginalità, costi di acquisizione, rate positioning e redditività netta per canale. /li libRevenue Management operativo e strategico: /b definizione, revisione e implementazione delle strategie tariffarie e di inventario, includendo pricing, restrizioni, allotment, disponibilità e condizioni di vendita, in funzione della domanda, del competitive set e degli obiettivi di business. /li libAnalisi giornaliera e forecast: /b monitoraggio di pick-up, pace e performance, con interventi tempestivi su prezzi e distribuzione; elaborazione di forecast, scenari previsionali e contributo attivo ai processi di budgeting e re-forecast annuale. /li libProgetti di digital distribution integrata: /b sviluppo di strategie che combinano distribuzione, digital advertising, metasearch, contenuti e branding, assicurando coerenza tra pricing, visibilità online e comunicazione commerciale. /li libGovernance del mix distributivo diretto e indiretto: /b definizione e ottimizzazione dell’equilibrio tra canali in funzione degli obiettivi commerciali, della stagionalità e dei mercati di riferimento, massimizzando visibilità, volumi e redditività netta. L’attività comprende sia l’evoluzione del canale diretto sia la gestione strategica dei canali intermediati. /li libGestione avanzata dei tool di settore: /b utilizzo operativo e analitico di PMS, Channel Manager, CRS, RMS, Booking Engine e strumenti di Business Intelligence e benchmarking (OTA dashboards, market insight, competitive data). /li libReporting e insight strategici: /b predisposizione e presentazione di report periodici su KPI chiave (ADR, RevPAR, Occ., Net RevPAR, contribution), con evidenza di insight, criticità e raccomandazioni operative per Direzione e Clienti. /li libAnalisi di mercato e segmentazione: /b studio dei trend di domanda, del competitive set e della segmentazione (Leisure, Corporate, MICE, FIT/Wholesale) per individuare opportunità di crescita e ottimizzazione dei ricavi. /li libConsulenza continuativa ai clienti: /b gestione di progetti mensili sia analitici sia operativi, con review delle performance, definizione delle priorità e implementazione delle azioni concordate. /li libCollaborazione cross-funzionale: /b lavoro integrato con i team Digital Marketing, Performance, Sales, Data Analysis e Sviluppo per garantire coerenza tra strategia di pricing, distribuzione e attività commerciali. /li libGovernance e allineamento interno: /b conduzione dei Revenue Meeting (giornalieri, settimanali e mensili), coordinando Direzione, Front Office, Sales, Marketing e Amministrazione su strategie, obiettivi e piani d’azione. /li liPartecipazione a fiere, eventi e workshop nel mondo Hospitality, contribuendo al posizionamento di Blinkup come partner strategico per la distribuzione e il revenue management. /li /ul pbHard Skills richieste /b /p ul liConoscenza approfondita della distribuzione alberghiera: OTA, GDS, metasearch, wholesaler, canale diretto. /li liEsperienza (3–5 anni) in Revenue Management, E-distribution, Hotel Consulting, Hotel Commercial Strategy o ruoli similari in catene, OTA o società di consulenza. /li liCapacità di analizzare dati complessi e trasformarli in strategie operative e azionabili. /li liConoscenza dei principali tool del settore: PMS, Channel Manager, Booking Engine, Rate Shopper, BI dashboard. /li liRisultati dimostrabili nell’implementazione di strategie revenue (incremento ADR/RevPAR, ottimizzazione mix canali, miglioramento forecast accuracy). /li liCompetenze di Digital Marketing applicato all’Hospitality (Google Ads, Meta Ads, Metasearch, campagne brand/non brand, OTAs). /li liOttima conoscenza di Excel, PowerPoint e strumenti di analisi BI. /li liInglese fluente (scritto e parlato). La conoscenza di una seconda o terza lingua è un plus. /li liEsperienza nella gestione diretta del cliente e nella costruzione di progetti consulenziali. /li liApproccio fortemente analitico, pragmatico e orientato alla soluzione. /li liCapacità di lettura trasversale dei dati, attenzione ai dettagli e sensibilità per individuare trend nascosti e segnali deboli. /li liProattività, autonomia e capacità di gestire progetti simultanei. /li liEccellenti doti comunicative, capacità di presentazione e orientamento al cliente. /li liAttitudine alla collaborazione, mindset data-driven e apertura all’innovazione. /li liOrganizzazione, affidabilità e senso di responsabilità. /li /ul pOffriamo un’opportunità di crescita e sviluppo professionale in un ambiente di lavoro stimolante e dinamico, in particolare: /p ul liContratto a tempo indeterminato. /li liLavoro ibrido: ufficio a Milano zona Washington + remoto. /li liAmbiente dinamico, etico e ad alto coefficiente innovativo. /li liPossibilità di crescere in una business unit in rapida espansione, contribuendo allo sviluppo di un nuovo modello di consulenza per il mondo Hospitality. /li /ul pSe sei interessato/a, inviaci il tuo CV insieme ad una breve presentazione dei progetti seguiti e dei principali risultati raggiunti. /p pValuteremo con attenzione i profili in possesso dei requisiti indicati. /p pL’annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi (L. 903/77 e L. 125/91) e a persone di tutte le età e nazionalità (D.Lgs. 215/03 e 216/03). Saranno presi in considerazione solo CV con l’autorizzazione al trattamento dei dati personali. /p /p #J-18808-Ljbffr