Model Based Design Engineer

Vuoi iniziare una nuova avventura professionale come

Flight Control Engineer

in una delle nostre opportunità nel settore

Avionic & Aerospace

a

La Spezia

? Cosa farai? Analizzare i requisiti tecnici per lo sviluppo degli algoritmi e definire le metriche di performance per la loro validazione Progettare e implementare algoritmi avanzati di ottimizzazione della traiettoria, considerando orografia del terreno, ostacoli e condizioni ambientali Effettuare test e simulazioni in ambiente Matlab/Simulink per la validazione degli algoritmi sviluppati Redigere documentazione tecnica relativa agli algoritmi e alle soluzioni implementate Preparare report periodici sullo stato di avanzamento delle attività e sui risultati ottenuti, interfacciandoti con il team di progetto e il cliente ✍️

Cosa Richiediamo? Laurea magistrale in Ingegneria Aeronautica, Spaziale, Informatica, Automazione o affini Esperienza di

2–3 anni

nello

sviluppo e design di algoritmi di ottimizzazione e path planning Ottima conoscenza di

Matlab

e buona conoscenza dell’ambiente

Simulink Fondamenti di

guida e navigazione

(dinamica del veicolo, reference frames, basi di controllo e stima) Buona conoscenza del pacchetto

Microsoft Office Conoscenza della lingua

italiana: C1 / inglese: B2 Capacità di lavorare in team multidisciplinari, problem solving, autonomia operativa e orientamento al risultato Gradita esperienza in: validazione algoritmi tramite simulazioni, ambito avionico/aerospaziale, sviluppo di algoritmi di controllo e navigazione

✨ Che cosa offriamo? • Una comunità internazionale che riunisce oltre 110 nazionalità diverse. • Un ambiente in cui la fiducia è centrale e la crescita interna è valorizzata. • Un solido sistema di formazione con Academy interna e moduli disponibili. • Un ambiente di lavoro dinamico con eventi interni (afterwork, team building, ecc.). • Un forte impegno verso benessere e work-life balance.

Benefici locali in Italia: • Buoni pasto. • Programma di welfare con sconti e vantaggi per le persone dipendenti. • Opzioni di lavoro flessibili secondo policy aziendale. • Assicurazione sanitaria e programmi di benessere, ove applicabili.

Remunerazione e trasparenza • Gross Annual Salary Range / RAL iniziale fissa: EUR 26000 – EUR 50000. • CCNL del Commercio • La fascia retributiva è definita secondo criteri oggettivi e neutri rispetto al genere. • Componente variabile: eventuali premi discrezionali non garantiti non inclusi nella RAL indicata. • Durante il processo di selezione non chiederemo informazioni sulla tua retribuzione attuale o precedente.

Le nostre fasce retributive sono volutamente ampie, perché cerchiamo persone di talento, non “profili standard”. Uno stesso ruolo può attrarre candidature molto diverse tra loro, e crediamo sia importante lasciare spazio a questa varietà. La collocazione all’interno della fascia dipenderà dalla tua esperienza specifica, dalle tue competenze e da ciò che potrai portare nel ruolo.

La persona ideale si riconosce in questi valori: Boldness

: il nostro spirito di avventura imprenditoriale è ciò che ci unisce tutti e ci porta al successo. Trust:

la fiducia è il fondamento di tutte le relazioni, la fiducia ci consente di promuovere la libertà di espressione, creatività e innovazione. Performance:

questo si traduce in un desiderio costante di andare avanti e non smettere mai di chiedere di più a noi stessi. Commitment:

non ci limitiamo a rispettare i nostri impegni e lavoriamo duramente per ottenere grandi risultati. Independence:

Amaris Consulting appartiene a chi l'ha creata e a chi la sviluppa ogni giorno. Candidandoti per questa posizione, potresti avere l'opportunità di entrare a far parte di un'azienda che supporta i propri partner nei settori Automotive&Motorsport, Avionic & Aerospace, Difesa, Railway, Industrial, Domotica e Robotica, con attività di ingegneria meccanica ed elettronica nelle aree Development & Design, Testing & Validation, System engineering, R&D e Project Management. Diversità e Inclusione Amaris Consulting promuove pari opportunità e valuta le candidature sulla base di competenze, esperienza e potenziale. Accogliamo candidature qualificate senza discriminazioni legate a genere, identità o espressione di genere, orientamento sessuale, origine etnica, nazionalità, religione o convinzioni personali, età, disabilità, stato civile o familiare, o altre caratteristiche protette.

Se hai bisogno di adattamenti ragionevoli durante il processo di selezione, comunicacelo: faremo il possibile per supportarti