Project Manager Principal Network Services

ppHai maturato un percorso di successo in progetti complessi di rete e digitalizzazione, dimostrando forte attitudine al coordinamento di team tecnici e al client management? Sirti Digital Solutions sta cercando un Project Manager Principal Network Services per guidare progetti strategici e contribuire alla trasformazione digitale dei nostri clienti. Unisciti a noi e diventa protagonista dell'innovazione! /p h3Responsabilità principali /h3 ul liOrganizzazione e Direzione: coordinare team multidisciplinari, garantendo standard qualitativi, rispetto dei tempi e budget, e gestione delle criticità /li liComprensione Tecnica Funzionale: interpretare e tradurre requisiti di business in indicazioni tecniche; padronanza di tecnologie come Networking, Cloud e Sicurezza /li liGestione del Cliente e Stakeholder: essere il punto di riferimento per clienti e stakeholder, gestire aspettative e reportistica, condurre incontri di governance /li liExecution e Controllo di Progetto: pianificare progetti end-to-end, monitorare rischi di delivery, controllare costi (Capex/Opex, marginalità) e coordinare team tecnici /li /ul h3Requisiti Obbligatori /h3 ul liLaurea in Ingegneria, Informatica, Economia o discipline STEM, oppure esperienza equivalente di almeno 8-10 anni /li liCertificazione PMP, PRINCE2 o UNI 11648 /li liConoscenza operativa di SAP /li /ul h3Requisiti Preferenziali /h3 ul liEsperienza nel settore Telco/Carrier (operatori di telecomunicazioni, System Integrator di rete, vendor HW/SW) /li liCompetenze in FinOps e gestione contratti complessi (Capex/Opex, SLA) /li liPadronanza di strumenti di Business Intelligence per creare dashboard personalizzate /li /ul h3Perché scegliere noi /h3 pLa trasparenza per noi è la base di ogni grande collaborazione. Ecco cosa troverai concretamente nel tuo pacchetto d'ingresso: /p ul liRetribuzione: RAL compresa tra € 31.000 e € 55.000 commisurata al tuo effettivo livello di competenze. /li liWelfare: buoni pasto elettronici da €8/giorno, un budget di €250/anno in flexible benefits (per viaggi, spesa, carburante o scuola) e assicurazione sanitaria MètaSalute estendibile alla famiglia. /li liCrescita Professionale: un piano di sviluppo personalizzato (corsi, certificazioni e Academy interna) per lavorare su progetti innovativi per clienti di alto profilo, sfruttando tecnologie cutting-edge insieme a un team di professionisti appassionati. /li liWork-Life Balance: modalità di lavoro ibrida con giorni di smart working e orari di ingresso/uscita flessibili per gestire al meglio la tua vita privata. /li /ul pNon perdere l’occasione di costruire il tuo futuro in un’azienda che valorizza il tuo talento. /p pAnnuncio rivolto a candidati di entrambi i sessi (D.Lgs 198/2006) ed in rispetto del principio delle pari opportunità (L. 903/77). Inviare la propria candidatura con autorizzazione al trattamento dei dati personali, ai sensi dell’art. 13 del d.lgs. n. 196/2003 e dell’art. 13 GDPR Regolamento UE n. 2016/679. /p /p #J-18808-Ljbffr