Ingegnere Ufficio Tecnico

ppIngegnere Ufficio Tecnico – Segnalamento Ferroviario /p pbagap2 Italia · Milano, Lombardia, Italia (In sede) /b /p h3Chi siamo /h3 pAGAP2 Italia è parte del Gruppo MoOngy, player europeo di riferimento nei servizi di consulenza ingegneristica e IT. In Italia supporta i propri clienti nello sviluppo di progetti ad alto contenuto tecnico nei settori infrastrutture, trasporti, energia, industria e costruzioni, con un approccio orientato alla qualità, all'innovazione e alla crescita professionale delle proprie risorse. /p h3Missione del ruolo /h3 pL'bIngegnere di Ufficio Tecnico – Segnalamento Ferroviario /b sarà inserito all'interno del team tecnico e supporterà la Direzione Tecnica nella gestione, nello sviluppo e nel coordinamento delle attività tecniche relative a importanti commesse ferroviarie. /p pLa risorsa sarà coinvolta nella verifica e nello sviluppo degli elaborati progettuali, nel coordinamento tecnico con i diversi interlocutori di commessa e nel supporto alle attività di cantiere, garantendo la corretta applicazione delle specifiche tecniche, degli standard ferroviari e delle procedure previste. /p pIl ruolo prevede una forte interazione tra bUfficio Tecnico, Direzione Tecnica, progettazione e cantiere /b, rappresentando un'importante opportunità di crescita verso posizioni di bResponsabile Tecnico, Project Engineer o Technical Manager /b nel settore del segnalamento ferroviario. /p h3Responsabilità principali /h3 ul liSupportare la Direzione Tecnica nella gestione delle attività tecniche relative agli impianti di segnalamento ferroviario. /li liAnalizzare e verificare gli elaborati progettuali e la documentazione tecnica di commessa. /li liSviluppare e aggiornare bschemi funzionali, schemi elettrici, planimetrie e disegni tecnici /b relativi agli impianti di segnalamento. /li liVerificare la coerenza degli elaborati rispetto alle specifiche tecniche, agli standard di progetto e alle prescrizioni del Committente. /li liCoordinare le attività tecniche tra progettazione, Ufficio Tecnico e cantiere. /li liSupportare la gestione delle problematiche tecniche e l'individuazione delle relative soluzioni. /li liGestire e verificare le modifiche progettuali e le revisioni degli elaborati. /li liInterfacciarsi con progettisti, Direzione Lavori, Committente, fornitori e imprese esecutrici per gli aspetti tecnici di competenza. /li liSupportare la preparazione e la gestione della documentazione tecnica necessaria alle approvazioni di progetto. /li liVerificare la corretta applicazione in cantiere delle soluzioni progettuali e degli elaborati approvati. /li liSupportare le attività di installazione, verifica, testing, collaudo e messa in servizio degli impianti. /li liAnalizzare eventuali problematiche riscontrate durante la realizzazione e collaborare alla definizione delle soluzioni tecniche. /li liCoordinare la raccolta delle informazioni necessarie alla redazione della documentazione bas-built /b. /li liSupportare la gestione delle richieste di chiarimento tecnico, delle non conformità e delle varianti. /li liMonitorare l'avanzamento delle attività tecniche e il rispetto delle scadenze progettuali. /li liPartecipare alle riunioni di coordinamento tecnico e ai sopralluoghi presso i cantieri. /li liRedigere report tecnici e documentazione relativa alle attività di propria competenza. /li /ul h3Requisiti richiesti /h3 h3Formazione /h3 ul libLaurea Magistrale in Ingegneria Elettrica, Elettronica, Automazione, Telecomunicazioni, Trasporti /b o discipline affini. /li liIscrizione all'Albo professionale costituisce titolo preferenziale. /li /ul h3Esperienza /h3 ul liEsperienza di almeno b2-5 anni /b in Ufficio Tecnico, progettazione o gestione tecnica di commesse. /li liCostituisce titolo preferenziale un'esperienza specifica nel settore bferroviario e del segnalamento /b. /li liGradita esperienza maturata presso società di ingegneria, imprese ferroviarie o aziende operanti su commesse infrastrutturali. /li liGradita esperienza in attività di interfaccia tra progettazione, ufficio tecnico e cantiere. /li /ul h3Competenze tecniche /h3 ul liOttima capacità di lettura e interpretazione di bschemi elettrici, schemi funzionali, planimetrie e disegni tecnici /b. /li liConoscenza dei principi di progettazione e realizzazione degli impianti di bsegnalamento ferroviario /b. /li liConoscenza delle principali tecnologie e architetture utilizzate nei sistemi di segnalamento ferroviario. /li liCapacità di analisi delle specifiche tecniche e dei requisiti di progetto. /li liBuona conoscenza di bAutoCAD /b e/o di software CAD per la progettazione tecnica. /li liCapacità di gestione e coordinamento della documentazione tecnica di commessa. /li liConoscenza delle metodologie di verifica e controllo degli elaborati progettuali. /li liBuona conoscenza del pacchetto bMicrosoft Office /b, in particolare Excel. /li liGradita conoscenza di piattaforme bCDE / Document Management /b. /li liGradita conoscenza dei processi di testing, commissioning e messa in servizio degli impianti ferroviari. /li liBuona conoscenza della lingua inglese. /li /ul h3Costituiranno titolo preferenziale /h3 ul liEsperienza su commesse bRFI /b. /li liConoscenza dei sistemi bACC/ACCM, ACEI, SCMT, ERTMS /b o sistemi di segnalamento equivalenti. /li liConoscenza delle specifiche tecniche e degli standard bRFI /b. /li liEsperienza nella progettazione o verifica di impianti di segnalamento ferroviario. /li liEsperienza nella gestione di interfacce tecniche tra diversi sistemi ferroviari. /li liConoscenza dei processi bVerification Validation (VV) /b applicati ai sistemi ferroviari. /li liEsperienza in attività di testing, commissioning e messa in servizio. /li liConoscenza dei principali standard bCENELEC EN 50126, EN 50128 ed EN 50129 /b. /li liConoscenza dei processi bRAMS /b applicati al settore ferroviario. /li liEsperienza nella gestione di documentazione tecnica per approvazione da parte del Committente. /li /ul h3Soft Skills /h3 ul liForte capacità analitica e attitudine alla risoluzione dei problemi. /li liPrecisione e attenzione ai dettagli tecnici. /li liCapacità di lavorare per obiettivi e nel rispetto di tempi e scadenze. /li liOttime capacità organizzative. /li liBuone capacità comunicative e relazionali. /li liCapacità di interfacciarsi con interlocutori tecnici e gestionali differenti. /li liPredisposizione al lavoro in team multidisciplinari. /li liProattività e autonomia nella gestione delle attività. /li liFlessibilità e disponibilità a effettuare sopralluoghi e trasferte presso i cantieri. /li liForte interesse per il settore ferroviario e per le tecnologie di segnalamento. /li /ul h3Cosa offriamo /h3 ul liContratto a tempo indeterminato o collaborazione in Partita IVA. /li liInserimento in bimportanti progetti ferroviari e infrastrutturali /b sul territorio di Milano. /li liPossibilità di lavorare su commesse ad alto contenuto tecnologico nel settore del segnalamento ferroviario. /li liCollaborazione con team di ingegneri e professionisti altamente qualificati. /li liPercorso di crescita professionale verso ruoli di bProject Engineer, Responsabile Tecnico e Technical Manager /b. /li liFormazione continua e sviluppo delle competenze tecniche specialistiche. /li liPossibilità di acquisire una forte esperienza su commesse ferroviarie di rilevanza nazionale. /li liFollow-up costanti con HR e Business Manager. /li liAmbiente dinamico, orientato alla qualità, alla sicurezza e all'innovazione. /li /ul h3Range retributivo /h3 pbIngegnere Ufficio Tecnico – Segnalamento Ferroviario → /b La retribuzione per questo ruolo è compresa tra b30.000 € e 35.000 € + buoni pasto + eventuali indennità di trasferta e welfare aziendale /b, in base all'esperienza e alla seniority del candidato. /p pLa posizione è inquadrata nell'ambito del bCCNL Commercio e Terziario /b applicato dalla nostra società. /p pIl posizionamento all'interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all'esperienza specifica nel settore ferroviario e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivi e neutrali. /p pIn presenza di profili con caratteristiche particolarmente qualificate rispetto al range indicato, potrà essere valutata una revisione previa approvazione interna. /p pAGAP2 è un equal opportunities employer: valorizziamo ogni forma di diversità e promuoviamo un ambiente di lavoro inclusivo. /p pLe candidature saranno valutate senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile, nel rispetto della Legge 68/99. /p pI dati personali saranno trattati ai sensi del Regolamento UE 2016/679 (GDPR). /p /p #J-18808-Ljbffr