Responsabile del reparto Teleriscaldamento (f/m/x)

Hai una visione strategica, un approccio orientato alle soluzioni e vuoi contribuire allo sviluppo dell’energia di domani?
Allora entra a far parte di ASM Bressanone come Responsabile del reparto Teleriscaldamento!

Le tue mansioni: 

• Gestione e sviluppo del reparto Teleriscaldamento, nonché coordinamento dei/delle responsabili di gruppo e del personale specializzato
• Responsabilità dello sviluppo economico, organizzativo e tecnico del settore Teleriscaldamento 
• Pianificazione, gestione e coordinamento di progetti tecnici, dall’approvazione fino alla realizzazione e alla rendicontazione 
• Gestione tecnica ed economica degli impianti e delle reti 
• Gestione delle domande di contributo 
• Garantire il rispetto delle disposizioni di legge, delle norme e delle prescrizioni in materia di sicurezza e ambiente 
• Collaborazione all’attuazione degli obiettivi strategici per lo sviluppo del teleriscaldamento e del piano energetico 
• Elaborazione e analisi di statistiche, bilanci energetici e comunicazioni previste dalla legge 
• Stretta collaborazione con partner interni ed esterni, nonché regolare coordinamento con i/le responsabili di gruppo 

Il tuo profilo: 

• Laurea conseguita in ambito tecnico, economico o affine, oppure formazione equivalente con adeguata esperienza professionale e manageriale 
• Esperienza nel settore dell’approvvigionamento energetico, del teleriscaldamento, della tecnica degli edifici, delle infrastrutture o in un settore tecnico analogo 
• Conoscenze nella pianificazione, organizzazione e gestione di progetti e processi operativi 
• Comprensione delle interrelazioni tecniche ed economiche e spiccato orientamento imprenditoriale 
• Conoscenza delle norme, dei regolamenti e delle disposizioni di legge pertinenti 
• Competenze manageriali e di leadership 
• Ottime capacità organizzative, spirito d’iniziativa e buona gestione del tempo 
• Sicurezza nel relazionarsi con gli altri, buone capacità comunicative e di gestione dei conflitti 
• Spirito di squadra e attitudine alla collaborazione interfunzionale e 
• Ottima conoscenza della lingua tedesca e italiana – attestato di bilinguismo 

Cosa offriamo: 

Per questa posizione è prevista una retribuzione annua lorda (RAL) a partire da 50.000 €. In base alla tua qualifica, esperienza professionale e competenze individuali, è possibile una retribuzione superiore. 

Inoltre, potrai beneficiare di interessantibenefit, tra cui un premio annuale, contributi per i pasti, numerose opportunità di formazione e sviluppo professionale, la possibilità di partecipare a diverse attività per il tempo libero e l’iscrizione al fondo sanitario Mutual Help. 

Siamo lieti di ricevere la tua candidatura entro il 31.10.2026 .