Direttore operativo

Chi siamo

AGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e informatica, parte del Gruppo MoOngy, con oltre 10.000 dipendenti e una presenza in 14 Paesi.

In Italia dal 2018, con sedi a Milano, Brescia, Parma, La Spezia e Roma, siamo in forte crescita e ampliamento del nostro team. Cerchiamo persone dinamiche, ambiziose e pronte a mettersi in gioco in un ambiente che valorizza le relazioni umane, la crescita professionale e l’innovazione tecnologica.

Descrizione del Ruol

oSiamo alla ricerca di un Direttore Operativ o da inserire presso una nostra realtà partner operante nel settore infrastrutturale e trasport i

.La risorsa sarà coinvolta nella gestione operativa delle attività di cantiere, assicurando il corretto avanzamento dei lavori nel rispetto degli standard qualitativi, delle tempistiche, dei costi previsti e delle normative in materia di salute e sicurezza

.La figura lavorerà a stretto contatto con la Direzione Lavor i, il Construction Manage r, il CS E, i team tecnici di cantiere e i contractor, contribuendo al coordinamento delle attività operative, alla gestione delle criticità e al monitoraggio continuo delle performance di progetto

.
IL TUO RUO

LOLa risorsa si occuperà d

• i:Supervisionare le attività operative di cantiere, garantendo il corretto avanzamento dei lavor
• i;Coordinare risorse interne ed esterne coinvolte nelle attività di costruzion
• e;Collaborare con la Direzione Lavori per l’analisi delle criticità tecniche, produttive e organizzativ
• e;Monitorare tempi, costi, qualità e KPI di progetto, segnalando eventuali scostamenti rispetto alle prevision
• i;Supportare l’aggiornamento del cronoprogramma generale e di dettaglio, in collaborazione con il Planne
• r;Verificare la corretta esecuzione delle attività da parte delle imprese appaltatric
• i;Gestire eventuali difformità rispetto al contratto, proponendo azioni correttiv
• e;Supportare le attività di collaudo e verifica tecnica delle oper
• e;Garantire il rispetto degli standard di qualità durante tutte le fasi di costruzion
• e;Collaborare con HSE e CSE per assicurare il rispetto delle normative di sicurezza in cantier
• e;Presidiare le attività operative mantenendo un’interfaccia costante con stakeholder tecnici, fornitori e imprese esecutric
• i;Contribuire alla redazione e al monitoraggio del budget di costruzione, delle tempistiche e del fabbisogno risors

e.
Requis

• itiEsperienza di alme no 10 a nni in ruoli di Site Manager, Construction Manager, Direttore Operativo o ruoli analoghi in cantie
• re;Esperienza consolidata in ambi to infrastrutturale, trasporti, stradale o cantierist i
• co;Ottima conoscenza dei principali processi costruttivi e delle dinamiche operative di cantie
• re;Capacità di coordinare team tecnici, imprese, fornitori e stakeholder di proget
• to;Buona conoscenza delle normative in materia di salute, sicurezza e quali
• tà;Capacità di monitoraggio di tempi, costi, avanzamento lavori e KPI di proget
• to;Orientamento al risultato e capacità di gestione delle priori
• tà;Ottime capacità comunicative, organizzative e relaziona
• li;Conoscenza fluente della lingua italia
• na;Disponibilità a operare presso il campo base di Bad

ia.
Cosa Offr

• iamoLa retribuzione annua lorda per questo ruolo è compresa tra 35.000 EUR e 50.000

EUR.La posizione è inquadrata nell’ambito del CCNL del Commercio e Terziario applicato dalla nostra soc ietà. Il posizionamento all'interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all'esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivi e predefiniti. In presenza di profili con caratteristiche eccezionali rispetto al range indicato, una revisione potrà essere valutata previa approvazione int

• ernaInserimento in un contesto tecnico strutturato e sfida
• nte;Opportunità di lavorare su un progetto infrastrutturale di rili
• evo;Affiancamento operativo e formazione conti
• nua;Ambiente dinamico, orientato alla collaborazione e allo sviluppo profession
• ale;Possibilità di crescita all’interno di un gruppo internazionale in forte espansi

one.
The world need

s youAGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato ci

vile.Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 6

8/99.I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016