Augmented Developer - Credit Granting

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Overview

Entrerai nel mondo del Credit Granting, occupandoti di sviluppare applicazioni enterprise utilizzando AI (LLM e agenti) come acceleratore del ciclo di sviluppo, garantendo qualità, robustezza e conformità ai vincoli applicativi del contesto bancario.

Quali saranno le tue attività

• Utilizzare agenti AI per le attività di generazione codice, refactoring e redazione testing e documentazione
• Validare sistematicamente gli output generati da AI
• Gestire gli edge case funzionali e le anomalie applicative
• Integrare le soluzioni con sistemi legacy e API e servizi di dominio
• Garantire il miglioramento continuo della qualità del codice e degli output AI

Chi stiamo cercando

Se hai le seguenti caratteristiche, ti stiamo aspettando:

• Almeno 3 anni di esperienza nello sviluppo software con strumenti AI
• Competenze in prompt engineering e agentic coding applicati allo sviluppo software, con utilizzo di agenti AI per generazione codice, refactoring, testing, documentazione e orchestrazione di workflow di sviluppo
• Conoscenza di Java, TypeScript, Spring Boot, Kafka, PostgreSQL, API REST e microservizi per applicazioni enterprise
• Conoscenze di strumenti AI per sviluppo software, tra cui Claude Code, GitHub Copilot o soluzioni equivalenti per generazione codice, refactoring, test e documentazione
• Competenze di debugging avanzato, validazione output AI, gestione di edge case e anomalie applicativeciclo di sviluppo applicativo AI enabled, con code review, testing automatizzato e integrazione continua
• Conoscenze di dominio in ambito credito, piattaforme bancarie, servizi di dominio e integrazione con sistemi legacy;
• Conoscenza del livello di inglese almeno B2

Cosa ti offriamo

• Retribuzione annua lorda a partire da 40.000 € 
• Il Gruppo prevede una componente variabile della remunerazione così come disciplinata dalle Politiche di Remunerazione consultabili sul sito di Gruppo
• Elementi complementari disciplinati dal Contratto Collettivo Nazionale Credito e accordi aziendali di secondo livello
• Iniziative di sviluppo professionale a supporto della crescita delle nostre persone
• Ampia offerta formativa tramite la Corporate Academy dedicata allo sviluppo continuo delle competenze professionali, manageriali e trasversali a tutti i livelli

• Possibilità di aderire al lavoro flessibile e alla settimana corta 4x9

• Sistema moderno e integrato di welfare aziendale ( link )
• Copertura sanitaria e previdenza complementare a decorrere dall’assunzione
• Vantaggi sui prodotti e servizi bancari del Gruppo

Chi siamo 

Siamo leader in Italia e uno dei principali gruppi bancari in Europa. Unisciti a noi e fai parte della nostra storia di successo! Con oltre 20 milioni di clienti in Italia e all'estero siamo un vero e proprio motore di crescita sostenibile con un forte impegno per l'ambiente e un impatto tangibile sulla società.

Le persone sono al centro, ce ne prendiamo cura impegnandoci nel creare una cultura inclusiva all'interno del Gruppo in cui tutti si sentano protagonisti e valorizzati.

L’Area Chief Data, A.I. & Technology Officer è la realtà IT del Gruppo che coniuga l’agilità di una fintech con la solidità di un grande gruppo; avrai l'opportunità di lavorare in un contesto innovativo con tecnologie all’avanguardia e con forte spinta alla trasformazione digitale.

Unisciti alla nostra realtà internazionale. Il futuro non si aspetta, si sceglie!

#sharingfuture 

Garantiamo un ambiente inclusivo e di pari opportunità. Considereremo tutte le candidature a prescindere da razza, religione, orientamento sessuale, identità di genere, stato civile, età, disabilità o qualsiasi altra categoria protetta nel rispetto dei D.lgs. 198/2006, 215/03 e 216/03. 

Per la valutazione delle candidature, i dati saranno utilizzati da Intesa Sanpaolo S.p.A. come Data Controller. Ti invitiamo a prendere visione dell’ Informativa Privacy dedicata.