Specialista Formazione e Sviluppo del Personale (m/f/d) - Bolzano

ppbauexpert è un nome affermato nel settore dei materiali da costruzione da oltre 40 anni ed è leader di mercato nella regione. Con il nostro catalogo di prodotti innovativi, il continuo sviluppo e un servizio completo a 360°, riforniamo tutti, dai privati alle grandi aziende. I nostri dipendenti sono la chiave del nostro successo! /p pCome bSpecialista Sviluppo del Personale (m/f/d) /b di bauexpert promuovi il potenziale dei nostri collaboratori, sviluppi iniziative di crescita professionale orientate al futuro e contribuisci attivamente a creare una cultura aziendale e formativa che favorisca la crescita delle persone. Grazie alla tua capacità di individuare talenti e opportunità di sviluppo, fornisci un contributo importante al successo sostenibile della nostra azienda. /p h3Le tue mansioni /h3 ul liPianificazione e implementazione di iniziative di formazione e crescita professionale del personale /li liOrganizzazione e coordinamento di corsi di formazione e aggiornamento professionale /li liProgettazione e gestione di programmi di talent management, percorsi dei giovani talenti e dei responsabili /li liSupporto nelle attività di ricerca e selezione del personale e collaborazione nei processi di recruiting /li liPromozione di iniziative per favorire la fidelizzazione dei collaboratori, il benessere organizzativo e l’attrattività dell’azienda come datore di lavoro /li liCollaborazione a progetti di change management e HR /li liSviluppo e ottimizzazione dei sistemi HR e dei processi del personale, nonché predisposizione di report e indicatori chiave (KPI) rilevanti per l'area HR. /li /ul h3Il tuo profilo /h3 ul liFormazione completata o esperienza professionale nell’ambito dello sviluppo del personale o delle risorse umane /li liOttime capacità comunicative e relazionali /li liMetodo di lavoro analitico, strutturato e autonomo /li liDoti organizzative, spirito d’iniziativa e senso di responsabilità /li liGestione discreta delle informazioni riservate e predisposizione alla collaborazione con collaboratori e responsabili /li liOttima conoscenza della lingua tedesca e italiana /li liAffinità con gli strumenti digitali e buona padronanza delle applicazioni informatiche di uso comune (MS Office) /li /ul h3Cosa offriamo /h3 ul liUn posto di lavoro sicuro in un'azienda di successo e in crescita /li liUna posizione di responsabilità con un impatto diretto sul successo dell’azienda /li liInserimento strutturato per una partenza col piede giusto /li liUna retribuzione commisurata alle competenze, in linea con le qualifiche e l'esperienza /li liOpportunità di crescita personale e professionale /li liPranzo gratuito e interessanti sconti per i dipendenti in tutte le filiali bauexpert e negli showroom DOMUS bauexpert /li liBenefici aggiuntivi come fondi pensione integrativi, assistenza sanitaria (Fondo Est) e altre prestazioni di welfare /li /ul pPer questa posizione si applica il contratto collettivo di lavoro Confcommercio (Cod. CNEL H011) con 14 mensilità. /p pLo stipendio lordo annuo iniziale per questa posizione a tempo pieno nella 3ª categoria parte da 38.000,00 €. È prevista la possibilità di una retribuzione superiore in base all’esperienza professionale e alle qualifiche. /p /p #J-18808-Ljbffr