Direttore Regionale Delle Vendite

Siamo alla ricerca di un Area Sales Manager per un’importante azienda del settore automotive , con sede direzionale a Bologna. L’azienda ha un marchio consolidato sui principali mercati internazionali e opera nel B2B.
La posizione prevede una disponibilità a viaggiare per circa il 25% del tempo (circa 1 settimana al mese) .
Formazione:
Diploma o laurea in ambito tecnico o commerciale, preferibilmente con focus sulle vendite e sul mercato internazionale.
Inglese fluente in tutte le situazioni lavorative, indispensabile per la gestione delle relazioni commerciali internazionali.
Spagnolo fluente, gradito per la gestione dei clienti in mercati specifici.
Francese: conoscenza gradita ma non condizionante, utile per la gestione di clienti in ulteriori mercati internazionali.
Esperienze professionali
Gestione completa del cliente e dell’ordine: il candidato ideale ha esperienza nella gestione dei rapporti con clienti rivenditori, dalla comprensione delle esigenze alla formulazione delle offerte, fino alla chiusura degli ordini e alla spedizione (inclusi mercati UE ed Extra UE).
Sviluppo delle vendite: il candidato è in grado di sviluppare il business attraverso l’analisi e il monitoraggio del mercato, mantenendo una frequenza di trasferte all’estero di circa una settimana al mese.
Gestione ordini e spedizioni: capacità di coordinare l’amministrazione degli ordini, gestire crediti documentari, nonché organizzare spedizioni estere e curare la documentazione necessaria.
Collaborazione interna: esperienza nella gestione di team e nella collaborazione con uffici tecnici per assistenza clienti e formazione, oltre all’interazione con tutti gli enti aziendali per la gestione complessiva del cliente.
Web-marketing: esperienza nella gestione delle attività di marketing online per promuovere l’azienda e i suoi prodotti.
Coordinamento: gestione di una risorsa dedicata all’amministrazione ordini e crediti documentari.
Autonomia nei rapporti internazionali: esperienza nel gestire in autonomia le relazioni commerciali con clienti B2B all’estero.
Apertura a candidati più giovani e meno esperti, ma con forte volontà di crescere professionalmente, purché abbiano una buona base di competenze nella gestione commerciale.
Disponibilità a viaggiare: trasferte fino al 25% del tempo (circa una settimana al mese), principalmente per visite ai clienti e sviluppo di opportunità nei mercati internazionali.