Risultati della ricerca: 21 offerte di lavoro
7 €/ora
...annuncio è rivolto a candidati di entrambi sessi ai sensi dell'art 27, D.Lgs. 198/2006, e a tutti i soggetti tutelati dai D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 215 e D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 216.
Il candidato deve prendere visione dell'informativa ai sensi del Regolamento (UE) 2016...
Atempo spa Filiale di Brescia
Castel Mella (BS)
20 giorni fa
...annuncio è rivolto a candidati di entrambi sessi ai sensi dell'art 27, D.Lgs. 198/2006, e a tutti i soggetti tutelati dai D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 215 e D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 216.
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Atempo spa Filiale di Brescia
Brescia
20 giorni fa
...annuncio è rivolto a candidati di entrambi sessi ai sensi dell'art 27, D.Lgs. 198/2006, e a tutti i soggetti tutelati dai D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 215 e D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 216.
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Atempo spa Filiale di Brescia
Castenedolo (BS)
9 giorni fa
...annuncio è rivolto a candidati di entrambi sessi ai sensi dell'art 27, D.Lgs. 198/2006, e a tutti i soggetti tutelati dai D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 215 e D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 216.
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Atempo spa Filiale di Brescia
Roncadelle (BS)
9 giorni fa
...pregressa nel ruolo
- Disponibilità a lavorare su 3 turni, il sabato e durante i periodi di chiusura produttiva (in dicembre e in agosto).
Costituirà valore di plus l'aver maturato esperienza anche breve nel settore cosmetico o in realtà affini (farmaceutiche, chimiche...
7 €/ora
...annuncio è rivolto a candidati di entrambi sessi ai sensi dell'art 27, D.Lgs. 198/2006, e a tutti i soggetti tutelati dai D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 215 e D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 216.
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...pregressa nel ruolo
- Disponibilità a lavorare su 3 turni, il sabato e durante i periodi di chiusura produttiva (in dicembre e in agosto).
Costituirà valore di plus l'aver maturato esperienza anche breve nel settore cosmetico o in realtà affini (farmaceutiche,...
...dal contratto in Apprendistato di I livello.
~ Impegno per l’intera giornata dal lunedì al venerdì.
Data di inizio
Fine agosto 2024 (al raggiungimento del numero minimo di iscritti)
Sede della formazione
Brescia - in collaborazione con Its Lombardia...
400 - 800 €/mese
...annuncio è rivolto a candidati di entrambi sessi ai sensi dell'art 27, D.Lgs. 198/2006, e a tutti i soggetti tutelati dai D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 215 e D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 216.
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23.000 € - 24.000 €
...ed indicativo dalle 8:00-17:00). Prevista una domenica al mese di lavoro. Si lavora nei periodi di chiusura aziendale (festività di agosto, dicembre, Pasqua)
Sede di lavoro: Zona Brescia Ovest
Il presente annuncio è pubblicato da Al Centro Spa –...
1.200 - 1.600 €/mese
...annuncio è rivolto a candidati di entrambi sessi ai sensi dell'art 27, D.Lgs. 198/2006, e a tutti i soggetti tutelati dai D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 215 e D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 216. Il candidato deve prendere visione dell'informativa ai sensi del Regolamento (UE) 2016...
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Atempo spa Filiale di Brescia
Brescia
24 giorni fa
400 - 800 €/mese
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800 - 1.200 €/mese
...annuncio è rivolto a candidati di entrambi sessi ai sensi dell'art 27, D.Lgs. 198/2006, e a tutti i soggetti tutelati dai D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 215 e D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 216.
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2.000 €/mese
...presente annuncio promuove la diversità e accoglie candidati di entrambi i sessi (L. 903/77), in linea con il decreto legislativo 9 luglio 2013, n. 98, che tutela la parità di trattamento in ambito lavorativo e promuove l'inclusione, a seguito della trasposizione in...
8 €/ora
...annuncio è rivolto a candidati di entrambi sessi ai sensi dell'art 27, D.Lgs. 198/2006, e a tutti i soggetti tutelati dai D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 215 e D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 216.
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Atempo spa Filiale di Brescia
Ghedi (BS)
24 giorni fa
...Foggia e Lecce, Brescia, Milano, Torino, Firenze, Pisa e Siena. Dal 2022 è presente anche nelle città di Bergamo, Varese e Como. Dal 1° luglio 2023 il servizio è attivo anche nella città di Ancona.
Chi stiamo cercando?
Siamo alla ricerca di una persona capace e con...
Homa Soc. Coop. SpA
Brescia
2 giorni fa
900 €/mese
...presente annuncio promuove la diversità e accoglie candidati di entrambi i sessi (L. 903/77), in linea con il decreto legislativo 9 luglio 2013, n. 98, che tutela la parità di trattamento in ambito lavorativo e promuove l'inclusione, a seguito della trasposizione in...
