Risultati della ricerca: 607 offerte di lavoro
...azienda produttiva una valida risorsa da inserire come:
ADDETTO/A AL FRONT OFFICE appartenente alle Categorie Protette L.68/99 art.1
La risorsa dovrà occuparsi prevalentemente delle attività del centralino, con smistamento chiamate ed e-mail.
Inoltre, dovrà...
...istituto di credito a livello nazionale si ricerca:
Addetto/a allo sportello bancario Brescia- Appartenente alle Categorie Protette (art.1 L.68/99)
L’opportunità:
Lavorerai all'interno della filiale di un importante gruppo bancario italiano occupandoti di tutte...
Randstad Italia Spa, divisione Key Client Center, seleziona per gruppo supermercati in espansione, un addetto al banco settore Gdo appartenente alle categorie protette art. 1 legge 68/99 da inserire all’ interno del punto vendita di Azzano Mella (BS).
...- Divisione Job Diversity - seleziona per azienda cliente un/una:
RECEPTIONIST CON INGLESE APPARTENENTE ALLE CATEGORIE PROTETTE ART 1 LEGGE 68/99
La risorsa sarà inserita in reception e si occuperà di:
accoglienza e registrazione clienti, visitatori e corrieri...
AXL Spa - Agenzia per il lavoro
Brescia
9 giorni fa
...nazionalità , ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su jobcamere.com l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). by helplavoro.it
Job Camere Filiale di Brescia
Brescia
2 giorni fa
1.801 - 1.853 €/mese
...esperienza nella mansione.
~ Patentino Muletto (Carrello elevatore)
Gli annunci si rivolgono ai candidati di entrambi i sessi (Art. 27, comma 5, D.Lgs.198/06) e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. Invitiamo a...
Iziwork SpA
Brescia
3 ore fa
...nazionalità , ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su jobcamere.com l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). by helplavoro.it
Job Camere Filiale di Brescia
Lograto (BS)
2 giorni fa
8,87 €/ora
...dialettica
Buone doti di problem solving
~ Esperienza: Almeno 1 anno
Gli annunci si rivolgono ai candidati di entrambi i sessi (Art. 27, comma 5, D.Lgs.198/06) e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. Invitiamo a...
Iziwork SpA
Manerbio (BS)
6 giorni fa
1.450 €/mese
...00 - 14.00 / 14.00 - 22.00 / 22.00 - 06.00 più straordinari
Gli annunci si rivolgono ai candidati di entrambi i sessi (Art. 27, comma 5, D.Lgs.198/06) e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. Invitiamo a leggere...
Iziwork SpA
San Paolo (BS)
3 ore fa
...nazionalità , ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su jobcamere.com l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). by helplavoro.it
Job Camere Filiale di Brescia
Brescia
5 giorni fa
7 €/ora
...secondo giorno di smart-working settimanale.
Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi sessi ai sensi dell'art 27, D.Lgs. 198/2006, e a tutti i soggetti tutelati dai D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 215 e D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 216.
Il candidato deve...
Atempo spa Filiale di Brescia
Castel Mella (BS)
19 giorni fa
...nazionalità , ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su jobcamere.com l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). by helplavoro.it
Job Camere Filiale di Brescia
Brescia
6 giorni fa
9,27 €/ora
...Indispensabile disponibilità al lavoro sui 3 turni da lunedì al venerdì
Gli annunci si rivolgono ai candidati di entrambi i sessi (Art. 27, comma 5, D.Lgs.198/06) e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. Invitiamo a...
Iziwork SpA
Brescia
6 giorni fa
...nazionalità , ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su jobcamere.com l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). by helplavoro.it
Job Camere Filiale di Brescia
Torbole Casaglia (BS)
9 giorni fa
...nazionalità , ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su jobcamere.com l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03). by helplavoro.it
Job Camere Filiale di Brescia
Castel Mella (BS)
2 giorni fa
1.650 €/mese
...restaurant Retribuzione e Benefit
Compenso: 1.650 € all’mese
Gli annunci si rivolgono ai candidati di entrambi i sessi (Art. 27, comma 5, D.Lgs.198/06) e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. Invitiamo a leggere...
Iziwork SpA
Rudiano (BS)
6 giorni fa
7 €/ora
...Sede di lavoro: Castel Mella provincia di Brescia
Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi sessi ai sensi dell'art 27, D.Lgs. 198/2006, e a tutti i soggetti tutelati dai D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 215 e D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 216.
Il candidato deve...
Atempo spa Filiale di Brescia
Castel Mella (BS)
19 giorni fa
...e dalle 14.00 alle 18.00 dal lunedì al venerdì.
Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi sessi ai sensi dell'art 27, D.Lgs. 198/2006, e a tutti i soggetti tutelati dai D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 215 e D.Lgs. 9 luglio 2003, n. 216.
Il candidato deve...
Atempo spa Filiale di Brescia
Brescia
19 giorni fa
30.000 € - 35.000 €
...se nell'ufficio bollettazione.
Ottime doti di coordinamento.
Gli annunci si rivolgono ai candidati di entrambi i sessi (Art. 27, comma 5, D.Lgs.198/06) e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. Invitiamo a leggere...
Iziwork SpA
Brescia
5 giorni fa
1.801 - 1.853 €/mese
...Certificati richiesti
~ Patentino Muletto (Carrello elevatore)
Gli annunci si rivolgono ai candidati di entrambi i sessi (Art. 27, comma 5, D.Lgs.198/06) e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. Invitiamo a leggere...
Iziwork SpA
Brescia
22 giorni fa
