Preparatore verniciatore

ph3Responsabilità principali /h3 pLa risorsa si occuperà di: /p ul liEsaminare le superfici da trattare e preparare l’area da verniciare (carteggiatura delle superfici e stuccatura); /li liVerniciatura della carrozzeria di automobili (utilizzo del tintometro, preparazione del colore, utilizzo pistola per la verniciatura a spruzzo con vernici a base acquose, verniciatura in forno) /li liControllare la finitura della lavorazione; /li liEffettuare la manutenzione di strumenti e macchinari. /li /ul h3Requisiti richiesti /h3 ul liAbilità tecnica nell'uso dei macchinari e della strumentazione per verniciare; /li liConoscenza approfondita delle caratteristiche delle vernici e dei materiali; /li liCapacità di lavorare in autonomia. /li liPrecisione e attenzione ai dettagli; /li liProblem solving e gestione del tempo. /li liÈ previsto inserimento diretto con contratto a tempo indeterminato. /li /ul h3Sede di lavoro /h3 pModalità di lavoro: in presenza /p h3Tipologia contrattuale /h3 pContratto: tempo indeterminato /p pOrario di lavoro: full time 40 ore settimanali dal lunedì al venerdì con orario 8:00/12.30 e 14:00/18:00 /p h3Retribuzione e condizioni economiche /h3 pRetribuzione annua lorda prevista: bda € 28.000 a € 33.000 RAL /b, commisurata a competenze, esperienza e livello di autonomia coerenti con il ruolo. /p h3Iter di selezione /h3 pIl processo di selezione prevede: /p ul liScreening delle candidature /li liPrimo colloquio conoscitivo /li liColloquio tecnico e/o con il responsabile di funzione /li liEventuale proposta contrattuale /li /ul pDurante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata. /p pHunagest Spa, Società specializzata nella Ricerca e Selezione del personale, per azienda cliente operante nel settore bdella riparazione auto /b ricerca bun preparatore verniciatore /b /p pLa selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione. /p pSGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all’occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno. /p /p #J-18808-Ljbffr