ADDETTO/A ALLA CASSA

ppMETRO è l’azienda specializzata nel commercio all’ingrosso nel settore HoReCa. Presente in b16 regioni /b con circa b3.800 /b dipendenti, b46 /b punti vendita e b3 /b depositi dedicati alle consegne, vanta un assortimento di circa b30.000 /b referenze pensato per Ristoranti, Bar e Hotel - circa b22.500 /b Food e circa b8.000 /b Non Food. Delle referenze food b7.000 /b sono locali, messe a disposizione da b800 /b fornitori del territorio. /p pUnico player del settore con un’bofferta multicanale /b, METRO affianca ai bCashCarry /b un canale di bacquisto online /b e un servizio di bconsegna /b presso le attività di ristorazione, oltre ai bservizi digitali /b “DISH” pensati per semplificare e digitalizzare i processi quotidiani dei ristoratori, e al “Mercato Online”, il bmarketplace /b aperto a tutti che offre oltre b250.000 /b attrezzature professionali. /p pMETRO propone anche circa b3.500 prodotti a marchio /b, tra cui METRO Chef, METRO Professional e RIOBA. /p h3Descrizione del lavoro /h3 pPer il Punto Vendita di San Donato stiamo cercando figure di bAddetto/a alla cassa /b. /p pLe risorse saranno inserite nel nostro reparto Check-in/Check-Out, contribuendo così al successo del business di un cliente professionale, assicurando la qualità degli acquisti e garantendo una bshopping experience /b ottimale al fine di ispirarlo e fidelizzarlo attraverso un servizio vendite che risponda al meglio alle sue esigenze. /p pNello specifico, le risorse si occuperanno di: /p ul liRelazionarsi con un cliente professionale, garantendo serietà e corretta applicazione delle procedure aziendali. /li liSvolgere operazioni di fatturazione della spesa effettuata dal nostro cliente Ho.Re.Ca (Hotel-Restaurant-Catering) collaborando con il team di riferimento. /li /ul pCosa possiamo offrirti per svolgere al meglio il tuo lavoro? /p ul liInserimento in un Team altamente qualificato /li liFormazione specifica del settore, anche senza esperienza /li liStrumenti di lavoro orientati allo sviluppo digitale /li liPossibilità di crescita interna /li /ul h3Qualifiche /h3 ul liForte orientamento al Cliente e al Mercato /li liAffidabilità, resistenza allo stress e Problem solving /li liPrecisione e attenzione ai dettagli /li liDisponibilità a lavorare su turni e nei giorni festivi /li /ul h3Informazioni aggiuntive /h3 pContratto di lavoro: Tempo Determinato con inquadramento al livello 5 (Ccnl Distribuzione Moderna Organizzata – CNEL H008) con una retribuzione annua lorda da un minimo di €13927,284 a un massimo di €14022,708, in base al valore dell'assegno supplementare provinciale applicabile alla sede di lavoro, per 24 ore settimanali. Sarà previsto un passaggio automatico al livello 4 dopo i primi 18 mesi. /p pLe informazioni sulla RAL (Retribuzione Annua Lorda) sono fornite a fini di trasparenza e hanno valore indicativo; non costituiscono un’offerta vincolante né generano aspettative sulle condizioni finali, che saranno definite nel corso del processo di selezione in base al profilo e alle competenze della persona candidata. /p pOrganizzazione del lavoro: Part-Time 24 ore settimanali /p pSede di lavoro: San Donato Milanese (MI) /p pL'annuncio rispetta quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. /p /p #J-18808-Ljbffr