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Tecnico di Commessa manutenzione impianti

30.000 € - 35.000 €
Full time

CPL Concordia Soc. Coop.

Grosseto (GR)

CPL CONCORDIA, leader nel mercato dei servizi energetici Costruzione e Manutenzione impianti energetici, Reti gas e acqua, Global Service, Facility Management ricerca un/a:

Tecnico di Commessa manutenzione impianti

La figura inserita andrà a ricoprire il ruolo di Tecnico di Commessa per la gestione operativa delle commesse nel settore dei servizi energetici, occupandosi in affiancamento al Responsabile di Commessa di seguire i cantieri di manutenzione impianti energetici (es. caldaie, gruppi frigo, pompe di calore ecc.), elettrici (es. corpi illuminanti interni, quadri, cabine MT BT ecc.) e speciali (antincendio, videosorveglianza, videocitofonici ecc.)

Principali attività:

  • Pianificare e controllare l’andamento tecnico operativo delle commesse affidate, anche mediante l’utilizzo di sistemi informativi dedicati al controllo delle performance;
  • Coordinare l’operatività del personale di cantiere;
  • Assicurare la disponibilità dei materiali e mezzi necessari all’avanzamento lavori;
  • Supportare il Responsabile di Commessa nelle analisi tecnico-economiche, anche di carattere energetico per il controllo ed il contenimento dei consumi;
  • Assicurare l’emissione delle pratiche autorizzative e tecniche.
  • Preventivazione e consuntivazione servizi e lavori;

Requisiti:

  • Laurea o Diploma tecnico;
  • Esperienza in ruoli analoghi, con particolare riguardo all’ambito degli impianti ospedalieri;
  • Gradita buona conoscenza delle normative e procedure relative al codice degli appalti,normativa sicurezza/ambiente/energia, normative legate alla conduzione impianti (Fgas, Libretti di Impianto, Resp. Impianto CEI 11 27, Registri Antincendio, etc…);
  • Doti di leadership e relazionali.

Sede di lavoro: Grosseto, con parziale smart working e flessibilità oraria.

Contratto: CCNL Metalmeccanici Cooperative, categoria legale Impiegato, range di RAL – “retribuzione annua lorda” € 30.000-35.000.

Benefit principali:  

  • Welfare aziendale (flexible benefit) : credito annuale esentasse per spese personali e familiari;
  • Buoni pasto : ticket utilizzabili per pasti e spese alimentari; 
  • PDR : premio variabile legato ai risultati economici aziendali; 
  • Assistenza sanitaria integrativa: copertura sanitaria tramite fondo di categoria; 
  • Programma CPL StarBene : servizio di supporto al benessere personale e familiare. 

Inviare CV completo di autorizzazione al trattamento dei propri dati personali ai sensi dell’art. 6.1.a del GDPR (Regolamento UE 2016/679). Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

#CPLlavoro

Offerta di lavoro pubblicata 2 giorni fa
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