La Fondazione offre opportunità in ambito Ricerca e Amministrazione per persone tutelate dalla L. 68/99

La Fondazione Bruno Kessler è un ente di ricerca e innovazione con sede a Trento. La Fondazione opera in una pluralità di ambiti disciplinari e mira ad ottenere risultati di eccellenza in ambito scientifico e tecnologico attraverso 2 poli scientifici, uno dedicato alle tecnologie e all’innovazione e uno alle scienze umane e sociali, organizzati in 12 Centri di ricerca. Per maggiori informazioni visita la pagina Descrizione del contesto lavorativo La Fondazione Bruno Kessler è un ambiente di lavoro internazionale, dinamico e fortemente orientato all'inclusione. Siamo alla costante ricerca di talenti e figure qualificate, appartenenti alle liste del Collocamento Mirato (in base ai requisiti della Legge 68/99), che desiderino contribuire alla nostra missione. Perché scegliere FBK? In FBK, l’inclusione non è un obbligo, ma un valore. Entrare in FBK significa lavorare in un ambiente certificato che mette al centro il benessere e la crescita di ogni dipendente: Equilibrio vita-lavoro: Grazie alla Certificazione Family Audit, promuoviamo politiche di conciliazione tra vita professionale e personale (es. orari flessibili e smart working). Equità e Inclusione: Siamo certificati UNI/PdR 125:2022 per la parità di genere, a testimonianza di una cultura aziendale basata sul merito e sull'assenza di discriminazioni. Eccellenza nella Ricerca: Seguiamo gli standard europei HR Excellence in Research, garantendo trasparenza nelle assunzioni e percorsi di carriera chiari per chi lavora nel mondo scientifico. In linea con i nostri valori di equità (Cert. UNI/PdR 125) e attenzione alla persona (Cert. Family Audit), ci impegniamo a definire gli opportuni accomodamenti ragionevoli, secondo le nostre linee guida, per garantire l'accessibilità e la piena espressione del talento di ogni dipendente. Ambiti di inserimento Valutiamo candidature di profili diplomati o laureati che desiderino mettere le proprie competenze al servizio di un ecosistema d'eccellenza. In particolare: Ambito Ricerca e Innovazione: per dare supporto o guidare l'innovazione nei nostri 12 Centri di Ricerca, siamo alla costante ricerca di profili con background tecnico-scientifico o umanistico. Ambito Supporto e Staff: per garantire l'efficienza dei nostri processi interni, ricerchiamo figure professionali per le aree Amministrazione, Risorse Umane, Legale, Ufficio Acquisti e Infrastrutture IT, ecc. Requisiti Il/La candidato/a ideale possiede i seguenti requisiti: Diploma di istruzione tecnica/professionale o Laurea (preferibile per ambiti di ricerca); conoscenza della lingua inglese (gradito livello B1 o superiore); buona padronanza degli strumenti informatici e digitali; valide capacità relazionali, attitudine al lavoro di squadra, proattività e adattabilità ad un contesto dinamico e innovativo. Cosa offriamo Tipo di contratto: contratto subordinato a tempo determinato di 12 mesi. Tipologia oraria: full time di 38 ore settimanali con fasce flessibili (7:30 - 20:00) o part-time di minimo 20 ore settimanali con fasce flessibili (7:30 - 20:00). Lavoro Agile: possibilità di smart working una volta acquisita una buona autonomia operativa e in base al profilo lavorativo. Benefits: flessibilità di orario, mensa aziendale sovvenzionata o buoni pasto, parcheggio interno, percorsi formativi, agevolazioni per mezzi di trasporto pubblici, per lo sport e supporto per alloggio temporaneo presso strutture convenzionate, fondo pensione supplementare e fondo sanitario integrativo. Per maggiori informazioni: Retribuzione annua lorda su 14 mensilità: indicativamente da € 30.200 a € 41.200, in base al profilo individuato. Come candidarsi Per candidarsi è necessario collegarsi al sito e compilare l’apposita web-form, allegando, in formato.pdf, la documentazione necessaria: CV dettagliato; Lettera di presentazione. Il termine per la raccolta candidature è fissato al 19 giugno 2026. Il nuovo termine per la raccolta candidature è fissato al 20 luglio 2026. Prima di inviare la propria candidatura è necessario leggere il Regolamento di selezione. Per ulteriori informazioni, contattare il Servizio People Innovation for Research all’indirizzo e-mail Visualizzare la mail su jobs.fbk.eu.