Backend Developer | Java, Springboot, Oracle
HRM Group
Backend Developer@ HRM
all’interno di un progetto in ambito bancario, si occuperà dello sviluppo, manutenzione ed evoluzione di soluzioni backend basate su tecnologie Java enterprise. Il ruolo prevede la partecipazione all’intero ciclo di vita del software, dalla realizzazione delle funzionalità all’integrazione dei servizi applicativi, collaborando con team tecnici multidisciplinari in contesti strutturati. La figura contribuirà alle attività di sviluppo, testing, rilascio e manutenzione delle applicazioni, operando secondo best practice di qualità del codice e delivery. Perks & Benefits: Perché HRM? Mettiamo il tuo benessere al centro per permetterti di focalizzarti sulla tecnologia:- Hybrid Working & Freedom: Lavora da casa con flessibilità e comfort.
- 30 Giorni Off: Più tempo per te. Hai un totale di 30 giorni per goderti il tuo tempo libero.
- Training & Tech Library: Budget formazione personalizzato sui progetti e accesso a risorse per restare sempre aggiornato sulle ultime tech stack.
- Health & Welfare: Fondo sanitario contrattuale esteso alla famiglia e un budget welfare su misura per le tue esigenze.
- Referral Bonus: Conosci un talento? Presentacelo e ricevi un premio economico senza limiti di segnalazioni.
- Plus: Buoni pasto elettronici e convenzioni esclusive su tech, viaggi e lifestyle.
- Esperienza nello sviluppo di applicazioni Java su piattaforma J2EE
- Ottima conoscenza di Spring Framework e Spring Boot
- Esperienza nello sviluppo di servizi REST e SOAP
- Conoscenza di JUnit per attività di testing
- Esperienza con application server JBoss e container Tomcat
- Buona conoscenza di Oracle, SQL e PL/SQL
- Familiarità con strumenti di versionamento e gestione attività (Git, Bitbucket, Azure DevOps, Jira)
- Conoscenza degli ambienti di sviluppo IntelliJ IDEA e/o Visual Studio
- Esperienza nel ciclo di vita del software e nelle attività di delivery applicativa
- Familiarità con l’ecosistema Microsoft Azure
- Buona conoscenza della lingua inglese (livello B1/B2)
- Esperienza di sviluppo in ambiente .NET (Visual Basic .NET, C#, ASP.NET Web Forms)
- Conoscenza di IIS come application server
- Competenze frontend con HTML5, CSS3 e JavaScript
- Familiarità con framework moderni come Angular o React
- Colloquio conoscitivo HR Sync: Una chiacchierata per sincronizzare aspettative, valori e visione.
- Technical Deep Dive: Un confronto tecnico tra pari, senza test “da scuola”, ma focalizzato su problemi reali e sulle tue esperienze passate.
- Offerta: Se scatta la scintilla, sei a bordo!
Offerta di lavoro pubblicata 2 mesi fa
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