Rif. TUT - Impiegato/a Tutor in Società di Formazione

Descrizione della posizione:

JOB & SCHOOL, società di formazione, accreditata dalla Regione Friuli Venezia Giulia e dalla Regione Veneto per la Formazione per Adulti nonchè per i Servizi al Lavoro ed operante da oltre 30 anni, con sedi a Pordenone ed a Gruaro (VE) è alla ricerca di n.01 figura da inserire all'interno del proprio team della sede di PORDENONE (PN), ai fini di un potenziamento dell'organico attualmente esistente.

La risorsa si occuperà, in affiancamento di:

-gestione operativa delle procedure di avvio e realizzazione delle attività formative;
-gestione delle tempistiche e delle scadenze collegate all'erogazione dei servizi finanziati;
-espletamento di procedure organizzative, logistiche e strumentali
-utilizzo quotidiano di gestionali regionali, portali, piattaforme ed Excel per inserimento dati, aggiornamento
-anagrafiche utenti/aziende;
-gestione delle pratiche di back office collegate all'organizzazione, avvio e gestione delle attività formative finanziate;
-supporto informativo e orientativo agli utenti (via filo e in presenza);
-assistenza ai senior nella programmazione e promozione dei servizi da erogare (in presenza e online);

Requisiti richiesti:

- spiccata padronanza di Excel e preferibilmente di GSuite;
- spiccate doti relazionali/comunicative, predisposizione all’ascolto, precisione e metodo;
- precedente esperienza nella Formazione Finanziata e non, per adulti, come tutor ;

TITOLO DI STUDIO RICHIESTO: è gradito il possesso di una Laurea, preferibilmente di tipo umanistico (esempio: l. sc. formazione/l. comunicazione/l. scienze politiche) oppure in ambito Economico (l. in Economia).

E' gradito un diploma di scuola media superiore di tipo tecnico (perito informatico/ragioneria/gestione aziendale).

Si chiede disponibilità full time (40 ore settimanali) e residenza o domicilio nella Provincia di PORDENONE. Sede di lavoro: PORDENONE.

CONTRATTO OFFERTO
Qualora il/la candidato/a sia in possesso di uno o più dei requisiti richiesti, la posizione potrà prevedere un inserimento diretto con contratto di assunzione (livello e retribuzione saranno commisurati all’esperienza e alle competenze maturate - CCNL Terziario e Servizi - 14^ mensilità).
In alternativa, per profili senza esperienza specifica nelle aree indicate o con esperienza in altri settori, è previsto un periodo di inserimento tramite TIROCINIO RETRIBUITO con finalità di assunzione, volto a favorire una formazione iniziale “on the job”.

Si chiede disponibilità da GENNAIO 2026