Capo Reparto Gastronomia

Capo Reparto Gastronomia

Porta la tua professionalità in Carrefour Italia e ti accoglieremo in una multinazionale solida e attenta allo sviluppo professionale delle persone che vi lavorano!

COSA NON PUÒ MANCARE NELLE TUE PRECEDENTI ESPERIENZE?

• esperienza nel reparto di riferimento di almeno due anni
• familiarità con sistemi informativi per l'inserimento degli ordini merce
• conoscenza approfondita del prodotto
• padronanza delle strumentazioni tecniche (come bilancia, affettatrice, e coltelli)
• predisposizione ad assistere e consigliare la clientela
• motivazione al raggiungimento degli obiettivi

COSA FARAI?

• Verrai inserito all'interno di un punto vendita Market e coordinerai il team per il raggiungimento degli obiettivi aziendali
• Ti occuperai di gestire la merce nel reparto assegnato garantendo ordini adeguati alla domanda della clientela in base alla stagionalità alle festività e allo storico dei dati
• Supervisionerai l'allestimento, il rifornimento degli spazi espositivi e le operazioni di cassa
• La soddisfazione del cliente dipenderà dalla tua capacità di motivare il team ispirandolo a fornire informazioni utili e consigli per gli acquisti

COSA TI POSSIAMO OFFRIRE?

• Un'azienda solida e strutturata che investe sull'innovazione e sul digitale
• Sconti Carrefour e convenzioni aziendali con società partner
• Percorsi di carriera personalizzati
• Programmi formativi tecnici e manageriali sia in aula che in e learning
• Un ambiente di lavoro accogliente e collaborativo

QUALI SONO I PROSSIMI STEP?

Se la tua candidatura sarà in linea con il profilo descritto, ti contatteremo per un primo colloquio conoscitivo in remoto con il responsabile del personale.

In base all'esito, potrai essere invitato a un secondo colloquio in presenza con il direttore del punto vendita di riferimento.

ASPETTIAMO IL TUO CURRICULUM!

Carrefour Italia opera con una rete multi-formato e un approccio omnicanale. Guidata da una piena focalizzazione sul cliente e impegnata per valorizzare il Made in Italy agroalimentare, dal 2023 è la prima Società Benefit del settore.

Impiega oltre 10.000 persone in Italia e >350.000 nel Mondo. Nel 2025 ha ottenuto l'ottavo riconoscimento di Top Employer per le sue buone pratiche di gestione del personale.

In Carrefour valorizziamo le nostre differenze perché sono per noi simbolo di autenticità e ricchezza. Da anni ci adoperiamo per consolidare una cultura aziendale basata sull'inclusione e sull'equità. Promuoviamo la diversità all'interno dei nostri team di lavoro e la parità retributiva tra uomini e donne.

I nostri ruoli sono aperti a tutti e il processo di selezione si basa su competenze reali, motivazione, capacità professionali e interpersonali.