Gestore di Commessa

Profilo ricercato:

Per un'azienda in espansione, stiamo ingaggiando un/a Gestore di Commessa motivato/a nel settore manutenzione. Figurarvi come interlocutore diretto per il cliente lungo tutto il ciclo di vita dell'incarico, garantendo il rispetto di ogni patto contrattuale.

Attività principali:

• Guida completa dell'intervento: scheduling, attuazione tecnica e compliance, tutelando date, budget, qualità e leggi;
• Coordinamento trasversale delle lavorazioni tecniche ed economiche in ogni fase;
• Applicazione fedele delle condizioni contrattuali e degli allegati;
• Programmazione delle attività operative (standard ed emergenze) mobilitando risorse interne e partner;
• Monitoraggio economico e avvio di countermeasures per il rientro in plan;
• Gestione stakeholder: evasione richieste, modifiche contrattuali e risoluzione reclami;
• Vigilanza HSE in cantiere, con attenzione prioritaria ai DPI;
• Gestione software aziendale per reportistica e aggiornamento.

Requisiti:

• Qualifica tecnica o laurea in ingegneria, impiantistica, energetico o correlato;
• Almeno 5 anni di esperienza in coordinamento commesse o cantieri tecnici nel settore manutenzione;
• Competenza settoriale su impianti (HVAC, idraulico, gas, antincendio, elettrico);
• Autonomia, conoscenza normativa e sicurezza, aptitudine al coordinamento e relazionali;
• Expertise Office, ERP, CRM e piattaforme documentali (es. SafetyCulture, tool commessa).

Soft skills:

• Result-oriented e punctualità;
• Conoscenze specifiche di settore;
• Chiarezza espositiva;
• Lavoro di squadra.

Plus:

• Proattività e problem solving;
• Disponibilità e flessibilità organizzativa.

Contratto: Full-time indeterminato con assunzione diretta, retribuzione 40K – 50K € (flessibile in base allo step career, D.Lgs. 96/2026).

Il presente avviso è rivolto a tutti i generi (L. 903/1977 e 125/1991) e a ogni fascia anagrafica e cittadinanza (D.Lgs. 215/2003 e 216/2003). Il trattamento dati segue il Reg. (UE) 679/2016 e il D.Lgs. 196/2003, come integrato dal D.Lgs. 101/2018.

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