Junior PM & OT Consultant

UNISCITI A HORSA! Vuoi far parte di una delle principali realtà IT italiane e contribuire alla trasformazione digitale? In Horsa, siamo leader in soluzioni innovative: dai sistemi

ERP

al

Business Analytics

, dal

Cloud

alla

Cyber Security

, passando per

Industry 4.0

. Collaboriamo ogni giorno con aziende italiane e internazionali che vogliono innovare e costruire un vantaggio competitivo attraverso la tecnologia. Ti offriamo un percorso di carriera strutturato, pensato per valorizzare il tuo talento e supportarti nella crescita professionale. In Horsa crediamo nel valore della formazione continua: avrai l’opportunità di restare sempre aggiornato sulle ultime novità del settore e di ampliare le tue competenze, in un ambiente che favorisce l’apprendimento e l’innovazione.

IL TUO RUOLO Siamo alla ricerca di una figura

Junior Project Manager & OT Consultant

da inserire nel team tecnico e consulenziale. La risorsa farà parte del team di gestione di progetti di trasformazione digitale per l’implementazione di soluzioni tecnologiche, supportando clienti del settore industriale e manifatturiero.

Sede di lavoro: Pistoia

LE TUE RESPONSABILITÀ Supporto alla pianificazione, monitoraggio e coordinamento di progetti IT/OT Raccolta e analisi dei requisiti presso clienti Collaborazione con i team di sviluppo e sistemistici Supporto nell’implementazione e configurazione di soluzioni software in ambito produttivo Redazione di documentazione tecnica e report di avanzamento Supporto alle attività di formazione e assistenza clienti

Per noi è importante che tu abbia: Laurea triennale (o in corso di completamento) in ingegneria gestionale, informatica, automazione o discipline affini Interesse per il mondo industriale e per l’integrazione tra IT e processi produttivi Familiarità con ambienti produttivi, automazione industriale o sistemi MES/ERP Buone capacità organizzative e comunicative Attitudine al problem solving e al lavoro in team Conoscenza della lingua inglese

Cosa offriamo: Offriamo un percorso di inserimento con contratto di Apprendistato, con una RAL di ingresso pari a

25.562 €

. Il pacchetto retributivo è arricchito da un sistema di benefit che include buoni pasto, assicurazione sanitaria e accesso a convenzioni dedicate. Opportunità di crescita professionale e sviluppo delle competenza, in un contesto dinamico orientato all'innovazione.

La ricerca è rivolta anche a persone appartenenti alle categorie protette L.68/99 Art.1. Inviare curriculum vitae dettagliato, con l’autorizzazione al trattamento dei dati personali secondo il Regolamento UE 2016/679 (GDPR). Ai sensi della normativa vigente l'offerta di lavoro si intende estesa a entrambi i sessi (L 903/77).