GUARDIANO ADDETTO/A AL PORTIERATO - STRUTTURE DI LUSSO

Humangest S.p.A. , Agenzia per il Lavoro, ricerca per importante realtà cliente operante nella gestione di un prestigioso complesso residenziale composto da diverse strutture di lusso situate a Bari , un/una:

GUARDIANO/A ADDETTO/A AL PORTIERATO

La risorsa si occuperà di:

• attività di portierato e guardiania all'interno del complesso;
• controllo e monitoraggio degli accessi;
• accoglienza e gestione degli ospiti e dei visitatori;
• sorveglianza degli spazi comuni e delle aree di pertinenza;
• gestione delle eventuali segnalazioni e necessità degli utenti;
• attività di presidio e controllo delle strutture;
• collaborazione con il personale interno per garantire il corretto funzionamento dei servizi.

La risorsa sarà inserita all'interno di un contesto prestigioso e organizzato , caratterizzato dalla presenza di diverse strutture residenziali di lusso.

Requisiti richiesti:

• esperienza pregressa nel ruolo di portiere, guardiano, addetto alla guardiania o attività similari ;
• affidabilità, serietà e senso di responsabilità;
• buone capacità relazionali e di gestione degli ospiti;
• disponibilità a lavorare secondo l'orario indicato;
• costituisce requisito preferenziale aver maturato esperienza in contesti residenziali, alberghieri o strutture di pregio .

Orario di lavoro:

Dal lunedì al venerdì:
08:00 13:30 / 15:00 17:30

Sabato:
08:00 13:00

Il lavoro del sabato sarà considerato straordinario e regolarmente retribuito .

Si offre:

• Contratto a tempo determinato per sostituzione di personale assente per malattia/ferie;
• periodo contrattuale previsto: dal 7 agosto al 19 agosto ;
• inquadramento A3 CCNL H401-PR ;
• straordinari del sabato regolarmente retribuiti .

Luogo di lavoro: Bari (BA)

SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.

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