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Docente Esperto/a in Amministrazione del Personale e Paghe da Remoto

Talentform

TALENTFORM SpA, Ente Formativo a carattere nazionale, ricerca un D ocente esperto/a per il corso: Amministrazione e Contabilità da remoto.

Sono richieste le seguenti caratteristiche:

  • esperienza almeno triennale nella materia oggetto di formazione
  • capacità di gestione dell’aula
  • Linea internet fissa (fibra o equivalente)
  • Pc, Microfono e Webcam

Programma

MOD. I – IL SISTEMA AZIENDA E LA GESTIONE DELLE RISORSE UMANE

  • Il sistema organizzativo
  • Le strutture organizzative
  • L’organigramma
  • Le funzioni
  • Organi di staff e line
  • Definizioni di Compito, Posizione e Mansione
  • La scala dei bisogni
  • Vision e mission
  • Origine e natura delle configurazioni organizzative
  • Le parti di un’organizzazione
  • Gli elementi contestuali di un’organizzazione
  • Gli elementi e le variabili base
  • I principali tipi di organizzazione
  • Risorse umane e sistemi di gestione
  • La comunicazione organizzativa

MOD. II – IL RAPPORTO DI LAVORO E LA RETRIBUZIONE

  • Informazioni generali sul Diritto del Lavoro
  • Il lavoro subordinato
  • Il Contratto Collettivo di Lavoro
  • Il Contratto di lavoro individuale
  • I diritti, i poteri ed i doveri delle parti
  • Le tipologie contrattuali
  • Orario di legge e contrattuale
  • Lavoro straordinario, notturno e festivo
  • Le assenze tutelate
  • Tipologie di lavoro
  • Le fattispecie flessibili
  • La lettera d’assunzione
  • La procedura di assunzione
  • Le comunicazioni obbligatorie
  • Il contenuto ed i parametri di valutazione della prestazione
  • Aspetti normativi, contrattuali e civilistici della retribuzione
  • La gestione del procedimento disciplinare
  • La normativa sui licenziamenti e cessazione rapporto di lavoro
  • Gli elementi retributivi
  • I minimi tabellari Indennità di contingenza
  • E.D.R.
  • Gli scatti di anzianità
  • La maggiorazione per gli straordinari
  • Indennità speciali
  • Mensilità aggiuntive
  • Festività e ferie
  • Permessi e aspettative
  • Nozione di IRPEF e scaglioni di reddito, sistema delle detrazioni

MOD. III – ANALISI E COMPILAZIONE DELLA BUSTA PAGA

  • Cos’è la busta paga
  • A cosa serve
  • Di cosa si compone
  • Elementi fissi e elementi variabili
  • La retribuzione
  • Nozione e determinazione della retribuzione
  • La retribuzione ai fini contributivi e fiscali
  • ELEMENTI VARIABILI
  • Gli orari di lavoro
  • La durata normale massima della prestazione
  • Il lavoro straordinario
  • Analisi del prospetto paga e retribuzione
  • La paga lorda in relazione al CCNL, categoria, qualifica, livello
  • Retribuzione di fatto
  • Retribuzione diretta, indiretta e differita
  • Gli elementi variabili della paga
  • La paga lorda
  • Paga oraria
  • Paga mensilizzata
  • La determinazione dell’orario ordinario e straordinario
  • Riflessi sul sistema di paga
  • Le festività
  • Il calcolo della retribuzione lorda
  • Il rapporto con gli enti previdenziali
  • La determinazione dell’imponibile inps
  • La contribuzione INPS conto dipendente
  • Il prelievo fiscale IRPEF
  • Calcolo delle ritenute mensili Imposte dirette IRPEF:
  • il concetto di progressività dell’imposta
  • determinazione e calcolo della base imponibile fiscale le detrazioni da lavoro dipendente bonus ed ulteriore detrazione L.207/2024
  • la paga netta

Luogo di svolgimento: Da Remoto

Durata : 248ore

Periodo del progetto : Inserimento Immediato

Orario : 9/13 e 14/18

Si offre:

  • Contratto Tempo determinato CCNL: Terziario, Distribuzione e Servizi Livello III Livello
  • Inserimento all’interno del Board di Docenti di Talentform, nell’ottica di una possibile collaborazione stabile e continuativa.

Gli interessati possono inviare il proprio curriculum vitae acconsentendo esplicitamente al trattamento dei dati ivi indicati ai sensi del GDPR 679/2016 e ai sensi del D.lgs 196/2003.

Il presente annuncio è rivolto a candidati di qualsiasi sesso (Rif. D. Lgs n. 198/2006), e a persone di tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

#J-18808-Ljbffr
Offerta di lavoro pubblicata 1 giorno fa
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