RESPONSABILE DI PUNTO VENDITA (F/M/D) ORTISEI/VAL GARDENA

Ti diamo il benvenuto nella pagina “Lavora con noi” di Despar Nord (Aspiag Service S.r.l.): entra a far parte del nostro team!

Siamo concessionari dei marchi Despar, Eurospar e Interspar nel Triveneto, Emilia-Romagna e Lombardia. Per la sesta volta, i nostri punti vendita hanno ottenuto il riconoscimento “Insegna dell’anno” nella categoria Supermercati , a conferma del nostro impegno per la qualità e la soddisfazione della clientela che ci sceglie ogni giorno.

Abbiamo inoltre conseguito la Certificazione di parità di genere , un primo traguardo che testimonia il nostro impegno e la nostra attenzione nella promozione di un ambiente di lavoro inclusivo e rispettoso per tutte le persone che lavorano con noi.

Siamo alla ricerca di persone motivate, pronte a mettere in campo le proprie competenze e a crescere insieme a noi, contribuendo a offrire un servizio di eccellenza a chi ci sceglie ogni giorno.

Posizione:

Per il nostro negozio di Ortisei (BZ) cerchiamo un:a Responsabile di Punto Vendita.

La figura che cerchiamo è responsabile della gestione economica e commerciale del negozio, del coordinamento del team di lavoro e del suo sviluppo professionale. Garantisce il rispetto dell’applicazione delle direttive aziendali e dell’eccellenza del servizio al cliente, nonché il conseguimento dei risultati definiti dalla Direzione Vendite per il negozio di riferimento.

Responsabilità e attività del ruolo:

• pianificazione e gestione del team di lavoro, garantendone lo sviluppo professionale;
• pianificazione e organizzazione delle attività del punto vendita;
• monitoraggio del conto economico del negozio secondo gli indicatori economici previsti;
• gestione del riassortimento dei prodotti, garantendo l’applicazione degli standard aziendali (display, disposizione della merce, ecc.);
• monitoraggio dell’applicazione della normativa e delle procedure interne (HACCP, sicurezza lavoro, ecc);
• monitoraggio della sicurezza patrimoniale (cassaforte, cassa continua, incassi, ecc.) e della gestione documentale prevista;
• gestione attiva delle relazioni nel territorio di riferimento del negozio.

Requisiti:

Cosa si richiede:

• conoscenza della lingua tedesca e italiana;
• esperienza maturata in analogo ruolo di almeno 2 anni preferibilmente nel settore della GDO o nel mondo retail in generale;
• esperienza consolidata nella gestione di team di lavoro;
• forte orientamento al cliente;
• spiccate capacità di pianificazione ed organizzazione;
• orientamento al risultato e al problem solving;

Altre informazioni:

Cosa offriamo:

• per la posizione è prevista una assunzione diretta in azienda, contratto applicato DMO (14 mensilità annue), inquadramento commisurato all’esperienza maturata con una retribuzione lorda annua in una fascia tra 35.000€ e 40.000 (full time);
• l’opportunità di entrare in un contesto dinamico ed orientato al miglioramento continuo;
• corsi di formazione che comprendono giornate di formazione teorica e training on the job;
• opportunità di sviluppo professionale all'interno di una realtà modernamente organizzata;
• sconti sugli acquisti, vantaggi assicurativi e un sistema di welfare riservato a i nostri collaboratori.

Despar Nord opera nel rispetto e valorizzazione delle diversità, impegnandosi a favorire equità e pari opportunità. L’annuncio è rivolto a tutte le persone senza forma di discriminazione alcuna (D.Lgs. 198/2006) e nel rispetto della direttiva 970/2023 con riferimento alla parità di trattamento. Invitiamo le persone a non inserire nelle candidature dati particolari e/o categorie particolari di dati personali (ad es. relativi allo stato di salute, all'origine etnica, alle opinioni politiche o religiose, all'adesione ad associazioni sindacali, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio.

Siete invitati/invitate a prendere visione dell’informativa sul trattamento dei dati che è consultabile su (art. 13 del Reg. UE 2016/679).