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smvino 2026

TopWine Srls

Sales & Customer Specialist – Azienda Vitivinicola (Smart Working) Chi siamo Siamo un’azienda vitivinicola con radici in Istria, una terra di eccellenze e sapori autentici. Portiamo la qualità dei nostri vini direttamente nelle case dei nostri clienti, unendo tradizione e innovazione. Per potenziare il nostro team, cerchiamo persone brillanti e comunicative per il ruolo di Consulente Telefonico. La nostra proposta Crediamo nel talento, per questo offriamo un percorso strutturato per crescere insieme: Formazione Retribuita: Un primo mese di inserimento e training (retribuito) per conoscere i nostri prodotti e le tecniche di vendita. Stabilità Professionale: Al termine della formazione, l’obiettivo è l'inserimento stabile nell'organico aziendale. Work-Life Balance: Contratto Part-time (20 ore settimanali) con turni flessibili a scelta (mattina o pomeriggio). Sabato, domenica e festivi sempre liberi. Flessibilità Totale: Lavori comodamente in Smart Working. Cosa cerchiamo Il candidato ideale non è solo un venditore, ma un ambasciatore del nostro marchio: Spiccate doti comunicative e capacità di ascolto. Attitudine positiva e orientamento al risultato. Capacità di gestire le relazioni telefoniche con professionalità e cortesia. Una postazione di lavoro domestica idonea e connessione internet stabile. Dettagli dell'offerta Contratto: Part-time, 20 ore settimanali. Sede: Full Remote (Smart Working). Sei pronto a far parte del nostro mondo? Se pensi di essere la persona giusta, inviaci il tuo Curriculum Vitae aggiornato. Saremo lieti di conoscerti in un colloquio conoscitivo.

Offerta di lavoro pubblicata 2 mesi fa
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    Belluno (BL)
    4 giorni fa
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     ...rivolte a candidati dell'uno e dell'altro sesso ai sensi del D.lgs. 198/2006 (Codice delle Pari Opportunità) e del D.lgs. 7 maggio 2026, n. 96, di attuazione della direttiva (UE) 2023/970 sulla trasparenza retributiva e la parità di retribuzione tra uomini e donne. I... 
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     ...contrattazione integrativa territoriale e aziendale, consultabile ai seguenti link: Si precisa che, a decorrere dal 1.12.2026, la retribuzione annua base verrà elevata ad € 20.306,16 lordi per il V livello e a € 21.404,32 lordi per il IV livello, suddivisa... 

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    Belluno (BL)
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    VEDETTA 2 MONDIALPOL S.P.A. (Tholos Capital Walls s.r.l.)

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    un mese fa
  • 22.000 € - 24.000 €

     ...rivolte a candidati dell'uno e dell'altro sesso ai sensi del D.lgs. 198/2006 (Codice delle Pari Opportunità) e del D.lgs. 7 maggio 2026, n. 96, di attuazione della direttiva (UE) 2023/970 sulla trasparenza retributiva e la parità di retribuzione tra uomini e donne. I... 
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    Limana (BL)
    3 giorni fa
  •  ...interessati possono inoltrare il curriculum con l’autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del D.Lgs. n° 196/2003 e del Reg. (UE) 2016/679. Il processo di selezione è gestito in conformità alla normativa sulla trasparenza retributiva (D.Lgs. 96/2026).... 
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     ...rivolte a candidati dell'uno e dell'altro sesso ai sensi del D.lgs. 198/2006 (Codice delle Pari Opportunità) e del D.lgs. 7 maggio 2026, n. 96, di attuazione della direttiva (UE) 2023/970 sulla trasparenza retributiva e la parità di retribuzione tra uomini e donne. I... 
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    ADHR GROUP Belluno

    Sedico (BL)
    1 giorno fa
  • 24.000 € - 28.000 €

     ...rivolte a candidati dell'uno e dell'altro sesso ai sensi del D.lgs. 198/2006 (Codice delle Pari Opportunità) e del D.lgs. 7 maggio 2026, n. 96, di attuazione della direttiva (UE) 2023/970 sulla trasparenza retributiva e la parità di retribuzione tra uomini e donne. I... 
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    Sedico (BL)
    2 giorni fa
  • 24.000 € - 26.000 €

     ...rivolte a candidati dell'uno e dell'altro sesso ai sensi del D.lgs. 198/2006 (Codice delle Pari Opportunità) e del D.lgs. 7 maggio 2026, n. 96, di attuazione della direttiva (UE) 2023/970 sulla trasparenza retributiva e la parità di retribuzione tra uomini e donne. I... 
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    ADHR GROUP

    Sedico (BL)
    2 giorni fa