ADDETTO/A IMPIANTI di produzione

Noi di Eurofirms People First , divisione specializzata nella somministrazione di lavoro e nella selezione del personale del Gruppo Eurofirms, offriamo una gamma completa di servizi di ricerca, selezione e assunzione dei lavoratori.

Per importante azienda operante nel settore nutraceutico-alimentare ricerchiamo un/una ADDETTO/A IMPIANTI di produzione.

Posizione:

Mansioni principali:

La Risorsa lavorerà nello stabilimento di produzione e collaborerà con i colleghi svolgendo le seguenti attività:

·preparazione e montaggio degli impianti di produzione a seconda della lavorazione necessaria (essiccamento, granulazione, miscelazione);

·spostamento manuale di materie prime (polveri/liquidi) e avvio dell’impianto;

·controllo del ciclo produttivo e della qualità della lavorazione nell’ambito dell’impianto semi automatico, avendo cura di mantenere l’ambiente di lavoro ordinato e pulito.

Requisiti:

Il/la candidato/a ideale è in possesso di diploma agrario, alberghiero o affini e/o esperienza pregressa in produzione.

E’ richiesta disponibilità a lavorare Full-Time dal lunedì al venerdì su due turni (6:00 - 14:00 o 14:00 – 22:00) / centrale.

Flessibilità, precisione, affidabilità e puntualità completano il profilo.

Altre informazioni:

Sede di lavoro: San Damiano d’Asti (AT)

Contratto: Iniziale Tempo determinato in somministrazione con finalità assuntiva.

#torino2026

In Eurofirms abbiamo a disposizione la tecnologia più avanzata, il che ci permette di offrire i nostri servizi nel modo più efficiente e trasparente. Come lo otteniamo? Bilanciamo il contatto diretto, da persona a persona, con i sistemi tecnologici più evoluti. Così siamo diventati un punto di riferimento per la qualità nel settore.

I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.