Impiegato/a Amministrativo/a - Categoria Protetta

In Job S.p.A. - Career Center di Milano seleziona per realtà specializzata in soluzioni integrate meccaniche ed elettriche, una figura di 

Impiegato/a Amministrativo/a - Categoria Protetta (L. 68/99)
 

La risorsa scelta sarà inserita all'interno dell'ufficio amministrativo e si occuperàa di:

 

• Gestione delle attività di segreteria e supporto amministrativo;
• Inserimento e aggiornamento dati nei sistemi aziendali;
• Archiviazione e gestione della documentazione;
• Supporto nella registrazione di fatture attive e passive;
• Gestione della corrispondenza e delle comunicazioni interne;
• Supporto alle attività amministrative generali del team.
  
   

Requisiti:

 

• Appartenenza alle Categorie Protette ai sensi della Legge 68/99;
• Pregressa esperienza in ruoli amministrativi;
• Diploma di scuola superiore (preferibile indirizzo amministrativo/economico);
• Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel e Outlook;
• Precisione, organizzazione e attenzione ai dettagli;
• Buone capacità relazionali e di lavoro in team.

Caratteristiche dell'offerta

• Contratto: inserimento diretto con contratto a tempo determinato a scopo assuntivo o direttamente a tempo indeterminato. Inquadramento secondo il CCNL Metalmeccanica PMI, RAL dai 25 K ai 28 K e ticket restaurant di importo pari ad 8.
• Luogo di lavoro:  Corsico (MI)
• Disponibilità oraria:  Full Time 40h, dal Lunedì al Venerdì, dalle 8.30 alle 18.00, con un'ora e mezza di pausa pranzo.

Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77.

Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004.

Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo  e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato