Responsabile Tecnico - Carpenteria Metallica
40.000 € - 50.000 €Tor - Recruitment & HR Consulting
Tor nasce dall’esperienza del Gruppo Lavoropiù che dal 1997 opera nei servizi alle imprese nell’ambito delle risorse umane e propone servizi di consulenza HR per ricerca e selezione di profili altamente qualificati. Your Goal, Our Mission! I candidati migliori vanno cercati, contattati e valutati con i migliori strumenti e con la massima cura. Tor nasce per questo. Tor si impegna per dare ai propri consulenti il metodo, l’affiancamento e gli strumenti per esprimersi al meglio in quello che amano fare: trovare le persone migliori sul mercato e le più adatte ai contesti aziendali dei nostri partner.
Posizione:
Tor - Recruitment & HR Consulting (Gruppo Lavoropiù spa) ricerca un/una:
RESPONSABILE TECNICO
La figura sarà inserita all’interno di una realtà specializzata nelle lavorazioni di carpenteria metallica conto terzi, operante per diversi settori industriali.
Il ruolo prevede la responsabilità del coordinamento tecnico delle commesse, dalla valutazione di fattibilità fino alla messa in produzione, garantendo l’individuazione delle migliori soluzioni costruttive e supportando lo sviluppo di nuovi prodotti e prototipi.
La risorsa sarà inoltre il punto di riferimento per il team di progettazione tecnica, coordinando le attività dei disegnatori meccanici e collaborando costantemente con la produzione.
Attività:
- Analisi di fattibilità tecnica delle richieste cliente, anche in fase di sviluppo dell’offerta;
- Individuazione e sviluppo delle migliori soluzioni costruttive in funzione delle esigenze progettuali e produttive;
- Sviluppo e realizzazione di prototipi in collaborazione con i reparti produttivi;
- Gestione tecnica della commessa e predisposizione della documentazione per la produzione;
- Realizzazione e supervisione di disegni tecnici 2D e 3D;
- Coordinamento e supporto operativo del team di disegnatori meccanici;
- Interfaccia costante con produzione, commerciale e clienti per la corretta gestione dei progetti;
- Contributo al miglioramento continuo dei processi e delle soluzioni tecniche adottate.
Requisiti:
- Diploma tecnico o laurea in discipline ingegneristiche;
- Esperienza maturata in aziende di produzione conto terzi operanti per differenti settori industriali;
- Solida esperienza nella progettazione e sviluppo di prodotti e componenti meccanici;
- Conoscenza approfondita delle tecnologie di lavorazione della lamiera e delle principali lavorazioni meccaniche;
- Ottima capacità di lettura e realizzazione del disegno tecnico;
- Esperienza nell’utilizzo di software di progettazione 2D e 3D;
- Buona conoscenza dei sistemi gestionali ERP;
- Capacità organizzative e di coordinamento tecnico.
Altre informazioni:
CHI CERCA:
Azienda specializzata nelle lavorazioni di carpenteria metallica e nella produzione conto terzi per diversi comparti industriali.
COSA OFFRE:
Inserimento con inquadramento e retribuzione commisurati all’esperienza in una forbice compresa tra €40000 e €50000.
SEDE DI LAVORO:
Zona Nord Ovest della provincia di Milano.
La retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.
Lavoropiù S.p.a. Aut. Min. Prot. N. 1104 SG del 26/11/2004.
Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari opportunità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415:2021 su D&I e PDR 125:2022 su parità di genere e delle disposizioni del D.Lgs. 96/2026 in materia di trasparenza retributiva.
Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D.Lgs. n. 215-216 del 2003).
Ti preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino lʼorigine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o lʼappartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o allʼorientamento sessuale) e di non fornire indicazioni in merito al tuo trattamento retributivo attuale o pregresso.
Ti chiediamo di prendere visione dellʼinformativa privacy consultabile al link esprimendo i tuoi consensi al trattamento, ai sensi del GDPR e della legislazione italiana vigente.
Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.
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1.600 - 2.000 €/mese
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26.000 € - 29.000 €
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1.600 - 2.000 €/mese
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