Marketing Manager

ppDHOM Collection è un brand italiano dell'hôtellerie di alta gamma, con strutture a Cortina d'Ampezzo — Grand Hotel Savoia, Residence Savoia Palace, Lajadira Hotel SPA e Grand Hotel Ampezzo — e a Roma, dove nel 2027 aprirà Palazzo Trevi. Puntiamo su destinazioni iconiche, strutture dal carattere distintivo e un'ospitalità che trasforma ogni soggiorno in un'esperienza autentica e su misura. /p pCrediamo che l'eccellenza del servizio nasca prima di tutto dalle persone: per questo investiamo in una gestione del personale di alto livello, fondata su valori autentici, crescita professionale e valorizzazione dei talenti. Entrare in DHOM Collection significa far parte di un gruppo in forte crescita, dove professionalità, cura del dettaglio e passione per l'accoglienza si uniscono a un ambiente di lavoro attento alle persone. /p pDhom Collection è alla ricerca di una figura di Marketing Manager per il Cluster Cortina. /p pIl candidato curerà la pianificazione, lo sviluppo e l'implementazione delle attività di marketing volte ad aumentare la visibilità e il posizionamento delle strutture, in coerenza con le linee guida e gli obiettivi definiti a livello di gruppo. /p pSi tratterà di una posizione trasversale e fortemente operativa: la figura sarà il punto di riferimento per il marketing sul territorio e il primo esecutore delle attività. /p pIl Marketing Manager a riporto del GM Cluster Cortina, lavorerà a stretto contatto con Sales, Revenue e agenzie esterne, con responsabilità diretta sull'esecuzione e sui risultati. /p pResponsabilità /p ul liContribuirà alla definizione e all'implementazione della strategia di marketing del cluster Cortina, allineata agli obiettivi commerciali e di posizionamento /li liPresidierà la brand reputation e la presenza online delle strutture: siti web, portali OTA, social media /li liCondurrà ricerche di mercato per individuare trend, opportunità e movimenti competitivi per lo sviluppo del mercato local. /li liCoordinerà le attività di comunicazione e promozione con le agenzie di PR e digital marketing: brief, tempistiche, revisione dei materiali /li liCoordinerà i piani editoriali con la società di digital marketing /li liAggiornerà siti e contenuti nel corso di tutto l'anno, in coerenza con la stagionalità e le priorità commerciali — inclusa la gestione diretta di testi, immagini e schede struttura /li liGestirà on site press trip e fam trip in collaborazione con il team Sales: programma, logistica, accompagnamento degli ospiti, follow-up /li liCoordinerà le attività di promozione, gli eventi e le sponsorizzazioni, dalla pianificazione alla presenza in loco /li liMonitorerà e analizzerà i risultati delle campagne, ottimizzando le attività sulla base dei dati /li liGestirà operativamente il budget marketing assegnato al cluster, con monitoraggio delle spese e reportistica periodica /li liSi allineerà costantemente con Sales e Revenue per tradurre gli obiettivi commerciali in azioni concrete /li liAlmeno (3-5) anni di esperienza in ruoli di marketing, preferibilmente nel settore hospitality, travel o luxury /li liEsperienza concreta e diretta nella gestione di agenzie e fornitori esterni /li liPadronanza operativa degli strumenti digitali /li liCapacità di lettura e interpretazione dei dati di performance /li liItaliano e inglese fluenti /li liDisponibilità a operare da Cortina d'Ampezzo e a presidiare eventi e Fam trip. /li /ul pCostituiscono un plus /p ul liConoscenza del tedesco /li liEsperienza in contesti multi-property o di cluster /li liConoscenza del mercato alpino e dei suoi cicli stagionali /li liCompetenze base di fotografia, video o content editing /li /ul pPersona organizzata, autonoma nella gestione delle priorità e naturalmente collaborativa. Si muoverà entro linee guida, trasformandole in azioni concrete sul territorio: si ricercano capacità di execution e senso di responsabilità sui risultati. /p pFascia retributiva in linea con i principi di trasparenza retributiva della Direttiva UE 2023/970 – CCNL: Turismo Confcommercio – liv. 2 - RAL da € 38.000 – € 42.000 /p pDhom Collection promuove un ambiente di lavoro inclusivo e valuta tutte le candidature senza discriminazioni. xykwogc Ai sensi del Regolamento UE 2016/679, i dati saranno trattati esclusivamente ai fini della selezione. /p ul liAlloggio /li liCellulare aziendale /li liMensa aziendale /li /ul pAbilitazione/Certificazione: /p ul liAttestato sicurezza sul lavoro (Preferenziale) /li /ul /p #J-18808-Ljbffr