Direttore/Responsabile Reparto Casa
1.600 - 2.000 €/meseEtjca SpA Rho Permanent
Panoramica di Presentazione
Il nostro Cliente è una catena di negozi specializzata nel mondo Fashion e Home, presente con 43 negozi in tutto il territorio nazionale.
Job Title e finalità di Ruolo: DIRETTORE/RESPONSABILE REPARTO CASA
La risorsa che desideriamo incontrare ha maturato esperienza nel medesimo ruolo presso aziende del settore Home e articoli per la casa
Principali Valori Aziendali
Qualità
Cura
Varietà
Organigramma
Riporto al Direttore Vendite
Principali Responsabilità
Gestire il team di negozio
Organizzare l'operatività dell'area vendita tramite la corretta gestione dei collaboratori
Allestire e riassortire il reparto Home (riordino ed esposizione merce)
Gestire il confronto con i Buyer per principali tematiche legate al prodotto (gestione stock, promozioni)
Competenze Tecniche (Hard Skills)
Esperienza di visual merchandising (facing, massificazione, aree promozionali)
Capacità di organizzare le attività ed il lavoro dei collaboratori
Abilità Personali (Soft Skills)
Organizzazione
Autonomia
Problem solving
Responsabilità
Flessibilità
Condizioni di contratto
Sede di lavoro : Riva del Garda (TN)
Orario di lavoro e work life balance : full-time su turni dal lunedì alla domenica
Tipologia contrattuale : Contratto a tempo determinato, scopo stabilizzazione a tempo indeterminato
Pacchetto retributivo a budget : l'inquadramento economico, di sicuro interesse, verrà esaminato e soppesato a seguito di quanto emergerà dai colloqui conoscitivi e dal confronto con la preparazione e l'esperienza dei candidati che concorreranno alla posizione.
Retribuzione Annua Lorda di riferimento: 30.000,00 .
Si invitano i candidati di entrambi i sessi (L.903/77) a prendere visione dell'informativa sulla privacy (art. 13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito . Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)
Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005).
L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito Il servizio è gratuito. Salario lordo mensileEUR 1600 - EUR 2000 by helplavoro.it1.200 - 1.600 €/mese
...del negozio. REQUISITI: si valutano profili di risorse con esperienza come vice capo negozio nel settore gdo oppure come capo reparto gdo; buone doti relazionali, competenze organizzative e proattività; disponibilità a lavorare su turni, anche nel weekend e...ConsigliatoImpiego permanenteTurniWeekend- ...operative di pulizia e sanificazione, sia del coordinamento del servizio e della gestione del personale. In particolare, avrà responsabilità di: organizzare e supervisionare le attività operative del servizio; gestire il personale (turni, ferie, sostituzioni);...Lavoro da casaPart-timeSomministrazioneTurniTurno di giorno
28.000 € - 31.000 €
Synergie Italia, filiale di Riva del Garda (TN), seleziona per rinomata azienda del territorio di Storo (TN) un/una OPERAIO/A CAPOTURNO Posizione: La risorsa si occuperà delle seguenti attività: Coordinamento e supervisione del personale di produzione...ConsigliatoTempo pienoImpiego permanenteTurni
- capo reparto gdo Riva del Garda (TN)
- capo reparto metalmeccanico Riva del Garda (TN)
- responsabile reparto metalmeccanica Riva del Garda (TN)
- responsabile di reparto Riva del Garda (TN)
- capo reparto Riva del Garda (TN)
- capo settore Riva del Garda (TN)
- department manager Riva del Garda (TN)
- capo reparto lavorazioni Riva del Garda (TN)
- capo reparto pescheria Riva del Garda (TN)
- responsabile reparto decathlon Riva del Garda (TN)
