Production Engineer

Tipo Contratto

Contratto a tempo indeterminato del CCNL metalmeccanico livello adeguato alla seniority e una fascia retributiva base lorda annua da 34.000 a 43.000 € commisurata in funzione dell’esperienza, delle competenze e dell’effettiva idoneità al ruolo.

LE TUE SFIDE

Sarai inserito all’interno del plant produttivo di Orzinuovi, a riporto del Plant Manager, con l’obiettivo di impostare e guidare azioni di miglioramento dei processi interni allo stabilimento al fine di garantire elevati standard qualitativi, migliorare l’efficienza operativa dello stabilimento e ridurre eventuali sprechi.

In particolare, ti occuperai di:

• Analizzare e ottimizzare tempi e metodi dei processi produttivi per migliorare efficienza, qualità e sicurezza;
• Implementare di nuovi applicativi (es. WMS) in collaborazione con società di consulenza esterna, contribuendo alla formazione del personale di stabilimento ;
• Definire e/o aggiornare procedure operative e istruzioni di lavoro chiare e standardizzate;
• Identificare e segnalare non conformità e proporre soluzioni, nel rispetto delle procedure e delle norme di sicurezza;
• Eseguire lo studio di fattibilità di nuove aree produttive, macchinari e attrezzature (es. area pre-assemblaggio, area di carrelli dedicati per l’asservimento della produzione), nuove tecnologie e metodologie;
• Implementare metodologie lean per il monitoraggio delle attività produttive e non solo (es. schermi, tabelloni, visual factory);
• Individuare, misurare e monitorare KPI di stabilimento con attività di reporting;
• Collaborare con i vari team, reparti, funzioni aziendali al fine di garantire risultati concreti e sostenibili nel tempo.

PERCHÉ SCEGLIEREMO TE

• Possiedi una laurea in Ingegneria Gestionale
• Hai maturato una precedente esperienza nel ruolo in aziende produttive
• Conosci i processi produttivi
• Conosci concetti di Lean Production e Lean Manufacturing (5S), metodologie Six Sigma e Kaizen e i principi di project management. (nice to have: relativi attestati/ certificazioni)
• Possiedi ottime capacità di utilizzo del PC, applicativi Office, sistemi IT, software gestionali
• Hai un forte orientamento al risultato e al miglioramento continuo
• Possiedi capacità analitiche e di problem solving
• Hai solide capacità organizzative, di pianificazione delle attività e gestione delle priorità
• Hai ottime capacità relazionali, di comunicazione e di lavoro in team.

COSA OFFRIAMO

• Contesto valoriale e inclusivo: Un ambiente di lavoro fondato su valori chiari, trasparenza, rispetto e inclusione, che promuove collaborazione e dialogo aperto.
• Onboarding strutturato e affiancamento: Percorso di induction dedicato e affiancamento a professionisti esperti per garantire un inserimento efficace e supportato.
• Sviluppo e crescita professionale: Piani di crescita strutturati, supportati da performance review annuali, feedback continui e opportunità di formazione in un contesto che valorizza il potenziale individuale e l’apprendimento continuo
• Job rotation e condivisione delle competenze: Possibilità nel tempo di sperimentare ruoli o progetti differenti, favorendo lo sviluppo di competenze trasversali, una visione ampia del business e percorsi professionali dinamici
• Contesto internazionale e mobilità: Una realtà internazionale con opportunità di collaborazione multiculturale e, per chi lo desidera, percorsi di mobilità internazionale nel tempo.
• Attenzione al benessere delle persone: Un’azienda che investe attivamente nel benessere dei dipendenti attraverso iniziative di Workplace Health Promotion , volte a promuovere equilibrio, salute e qualità della vita lavorativa.

AB ti ringrazia per la tua candidatura

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AB Team Talent Acquisition

La ricerca rispetta il d.lgs. 198/2006 ed è aperta a candidati e candidate di qualsiasi orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia e credo religioso, nel rispetto della diversity e dell’inclusività.