HR Junior
1.493,56 €/meseAgenzia Good People - Filiale di Firenze
Good People – Agenzia per il Lavoro ricerca per azienda cliente operante nel settore della logistica un/a HR Junior per la sede di Prato .
La risorsa inserita affiancherà il team HR occupandosi sia delle attività legate alla selezione del personale sia della parte amministrativa e di supporto alla gestione delle presenze.
Requisiti Richiesti:
- Minima esperienza pregressa in ambito HR (amministrazione del personale e/o selezione).
- Flessibilità oraria e predisposizione al lavoro in team.
Offerta Contrattuale:
- Inserimento: primo contratto in somministrazione con possibilità di proroga finalizzato alla stabilizzazione in azienda.
- Orario di lavoro: part-time iniziale di 20 ore settimanali, con possibilità di arrivare a 30 ore nel periodo di elaborazione dei cedolini paga.
- Inquadramento: inserimento iniziale al 5° Livello - CCNL Autotrasporti e Logistica.
- Retribuzione mensile lorda: €1.493,56
??Sede di lavoro: Prato
Gli interessati possono inviare il proprio CV aggiornato con autorizzazione al trattamento dei dati personali.
L'annuncio si intende rivolto a candidati ambosessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e ss.mm.ii i suoi dati saranno trattati ai sensi del D.lgs. 196/2003, così come modificato dal D.lgs 101/2018 in applicazione del Regolamento Europeo 679/2016. E' vietata qualsiasi forma di discriminazioni fondate su sesso, razza, colore della pelle, origine etnica o sociale, caratteristiche genetiche, lingua, religione o convinzioni personali, opinioni politiche o di altra natura, appartenenza ad una minoranza nazionale, patrimonio, nascita, disabilità, età o orientamento sessuale.
- Azienda che opera nella selezione e formazione di personale ricerca un/una Junior HR da accogliere immediatamente nel proprio organico. Mansioni Nella fase iniziale la risorsa verrà affiancata dalla Hr specialist e si occuperà principalmente della gestione del data...JuniorTempo pienoDisponibilità immediataDal lunedì al venerdì
1.200 - 1.600 €/mese
...Good People – Agenzia per il Lavoro ricerca per azienda cliente operante nel settore della logistica un/a HR Junior per la sede di Prato . La risorsa inserita affiancherà il team HR occupandosi sia delle attività legate alla selezione del personale sia della parte...Junior20 h/sett.TemporaneoPart-time600 €/mese
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33.000 €
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32.731,92 € - 40.000 €
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1.500 €/mese
...dinamico e giovane, in continua espansione REQUISITI: Buone capacità organizzative e relazionali Attitudine alla gestione e al lavoro in team Propensione all’ascolto e alla risoluzione dei problemi Gradita esperienza nel settore HR o in ambiti affini600 €/mese
...settore della ricerca e selezione, formazione e somministrazione di lavoro. Per la filiale di PRATO ricerchiamo un/a TIROCINANTE HR Posizione: Ti occuperai di: Pubblicazione e gestione degli annunci di lavoro Screening dei cv e contatto con i...Stage/Tirocinio32.731,92 € - 40.000 €
...tecnici e report di analisi;**Titoli di studio:*** Laurea triennale/magistrale in ingegneria meccanica/aerospaziale**Seniority:*** **Junior**: 1-3 anni di esperienza;**Conoscenze e competenze tecniche:*** Competenze di analisi termo-strutturali su sistemi optro-meccanici...JuniorImpiego permanenteLavoro ibrido1.500 €/mese
Siamo un'azienda solida e in costante crescita, operativa in Toscana dal 2017 con 10 filiali attive, e ora apriamo una nuova sede. Cerchiamo nuove risorse da inserire nel nostro team in tre aree fondamentali: CONSULENTI COMMERCIALI Lavoro su appuntamenti prefissati...Tempo pieno- ...estero e un canale di e – commerce. Posizione Per la nostra sede di Prato Sesia siamo alla ricerca di una figura E-commerce Junior/Middle a supporto del Senior E-commerce Manager. La risorsa si occuperà di performance, analisi e coordinamento tecnico su Shopify,...Junior40 h/sett.Tempo pienoDal lunedì al venerdì
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15.600 €
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...anche retrattile) Carico mezzi Verifica materiale in fase di carico e scarico Selezione: Colloquio telefonico conoscitivo con HR Colloquio tecnico in videocall con il responsabile logistico dell’azienda cliente Tasso di lavoro: Giornata lavorativa...40 h/sett.Weekend- ...personale (contratti, presenze, ferie, malattie, ecc.) * Collaborazione nella definizione e implementazione di politiche e procedure HR * Organizzazione e gestione di corsi di formazione e sviluppo professionale * Monitoraggio e aggiornamento dei dati relativi alle...
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