Administration & Accounting Senior Specialist

ppSede di lavoro: Assago Milanofiori (MI) /p /brpTipologia contrattuale: Contratto a tempo indeterminato - full time /p /brpScegliere Humanitas significa entrare in un contesto in cui la qualità della cura si costruisce ogni giorno attraverso competenza clinica, innovazione e lavoro di squadra, dove ciascuno contribuisce al percorso di cura dei pazienti. /p /brh3Chi siamo /h3 /brpL'IRCCS Istituto Clinico Humanitas di Rozzano è un policlinico ad alta specializzazione, centro di Ricerca di rilievo internazionale e sede di insegnamento universitario, accreditato con il Servizio Sanitario Nazionale. /p /brpRiconosciuto come miglior ospedale d'Italia secondo i dati Agenas, integra centri d'eccellenza nelle principali aree cliniche e un Pronto Soccorso ad elevata specializzazione. Tra i primi ospedali in Europa a dotarsi di un AI Center integrato con le attività di clinica e di Ricerca, dispone anche di un edificio dedicato alle più avanzate cure oncologiche, che ospita la Protonterapia e la Clinical Trial Unit, dove i pazienti possono accedere a terapie sperimentali di ultima generazione (fase 1 e fase 2/3). /p /brh3Il contesto /h3 /brpAll'interno della Direzione Amministrazione, Finanza e Controllo, siamo alla ricerca di un/una bAdministration Accounting Senior Specialist /b, che contribuirà alla gestione delle attività di contabilità generale, supportando i processi di chiusura contabile e reporting e collaborando con le diverse funzioni aziendali per garantire accuratezza, affidabilità e rispetto delle scadenze. /p /brpNello specifico, la persona si occuperà di: /p /brul /brlisupervisionare le attività di contabilità generale, assicurandone correttezza e conformità ai principi contabili vigenti; /li /brlisupportare la predisposizione del bilancio d'esercizio e delle chiusure contabili mensili; /li /brlipredisporre e monitorare il reporting gestionale e amministrativo a supporto del business; /li /brlicollaborare al coordinamento delle attività del team, garantendo il rispetto delle scadenze contabili, fiscali e amministrative; /li /brligestire i rapporti con i consulenti esterni, i revisori e gli altri interlocutori coinvolti nei processi amministrativi; /li /brlicontribuire al miglioramento e all'ottimizzazione dei processi contabili e amministrativi; /li /brlisupportare l'utilizzo e lo sviluppo del sistema SAP nell'ambito dei processi amministrativo-contabili. /li /br /ul /brh3La persona che cerchiamo ha un connubio di: /h3 /brh3Requisiti e competenze tecniche /h3 /brul /brliLaurea in discipline economiche o titolo equivalente; /li /brlialmeno b5 anni di esperienza /b in contabilità generale maturata in aziende strutturate e complesse; /li /brliesperienza di b2-3 anni /b presso società di revisione; /li /brliconsolidata esperienza nella predisposizione del bilancio d'esercizio e delle chiusure contabili periodiche; /li /brliconoscenza dei principi contabili bOIC /b e bIFRS /b; /li /brliesperienza nella predisposizione del reporting aziendale; /li /brliottima conoscenza di bSAP /b; /li /brlibuona padronanza dei principali strumenti informatici (Office, Outlook). /li /br /ul /brh3Attitudini e competenze comportamentali /h3 /brul /brliprecisione, affidabilità e forte attenzione al dettaglio; /li /brliottime capacità relazionali e di collaborazione con interlocutori interni ed esterni; /li /brliapproccio analitico e orientamento al problem solving; /li /brlicapacità di organizzare il lavoro rispettando scadenze e priorità; /li /brlicapacità di lavorare efficacemente in contesti dinamici e complessi; /li /brlibuona gestione dello stress e orientamento al risultato. /li /br /ul /brpPer questa posizione è prevista una retribuzione fissa compresa in un range tra €45.000 - €50.000 lordi annui a cui si aggiunge un compenso variabile compreso in un range tra €5.000 - €8.000 /p /brpLavorare in Humanitas significa contribuire a un futuro in cui cura, benessere e professionalità crescono insieme. Per questo motivo offriamo: /p /brul /brliun programma di wellbeing che include iniziative dedicate alla salute fisica e psicologica; /li /brlistrumenti concreti per la conciliazione vita-lavoro, tra cui misure a sostegno della genitorialità e della sostenibilità finanziaria; /li /brlipercorsi di formazione per valorizzare talenti e competenze in un contesto dinamico e innovativo. /li /br /ul /brpL'offerta è rivolta a candidati nel rispetto del D.Lgs. 198/2006 e dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. /p /br /p #J-18808-Ljbffr