Addetto/a alla cassa

ppIl GruppobIperal /bè un'azienda dellabGDO /b presente il Lombardia. /ppDab40 anni /bgarantiamo ai nostri clienti una spesa di qualità e un eccellente servizio fornito dai nostri oltreb5000 collaboratori /b. /ppDove ci trovi? /pulliIn oltreb55 punti vendita /bpresenti in 8 province lombarde /liliA Giussano (MB) con un moderno ed innovativobcentro /bdedicato allablogistica /be allebproduzioni /b. /liliNei nostribuffici /bdi Piantedo (SO) con oltreb250 /bbimpiegati /b. /li /ulpLa nostra azienda è in continua espansione e sempre alla ricerca di nuovi collaboratori. /ppCerchiamo persone dinamiche e intraprendenti pronte a fare la differenza. /ph3Descrizione /h3pIl candidato sarà responsabile delle attività legate alla gestione della cassa, utilizzando il registratore di cassa e occupandosi delle operazioni di incasso tramite i diversi sistemi di pagamento. Gestirà inoltre buoni sconto, Dote Scuola e buoni reso, assicurando precisione e correttezza nelle operazioni.br/La risorsa offrirà supporto al cliente fornendo, quando richiesto, informazioni su prodotti, promozioni e iniziative legate alla carta fedeltà, contribuendo a garantire un servizio cortese, efficiente e orientato alla soddisfazione del cliente /ph3Profilo ricercato /h3ulliFlessibilità oraria e al lavoro festivo /liliOrdine e precisione /liliOrientamento al cliente /liliNon è necessariamente richiesta un'esperienza pregressa nel ruolo /li /ulh3Orari e luogo di inserimento /h3pNella sezione iniziale dell’annuncio sono riportati orario e sede di lavoro. /ppEssendo una nuova apertura sarà previsto un periodo di affiancamento in uno dei negozi della provincia /ph3Tipologia di inserimento /h3ulliContratto di apprendistato della durata di 3 anni o tempo determinato finalizzato all’inserimento /liliRetribuzione annua lorda compresa tra 21638,4 e 25102,56 /liliLa RAL è riferita ad un contratto di lavoro Full Time (38 ore). Il part time deve essere riproporzionato in base alle ore richieste da contratto /liliApplicazione del Contratto Collettivo Nazionale Commercio /li /ululliFin dal primo Giorno formazione continua, on the job, in aula e e-learning, per aiutarti a sviluppare il tuo talento, anche se parti da zero /liliPossibilità di sviluppo professionale attraverso piani individuali preparati dal nostro Ufficio Formazione /liliAmbiente giovane e dinamico /liliAdesione ad una piattaforma di scontistiche e convenzioni aziendali /liliUn fondo sanitario integrativo del CCNL Commercio per i lavoratori dipendenti stabilizzati in azienda che garantisce prestazioni sanitarie integrative al SSN. /liliLa possibilità di entrare a far parte di una realtà solida, strutturata e responsabile verso il territorio, che sostiene le iniziative locali /li /ulh3Metti in gioco il tuo talento: entra a far parte del team Iperal! /h3pPuoi scoprire le altre offerte di lavoro sul nostro sito e rimanere aggiornato seguendoci sulla pagina Linkedin Iperal /ppRicerca aperta a persone di qualsiasi genere, età, etnia, orientamento sessuale o credo religioso (D.lgs.198/2006) /ppCandidature gestite ai sensi del Regolamento Europeo 2016/679 (GDPR) con autorizzazione al trattamento dati /p /p #J-18808-Ljbffr