ADDETTO AFFARI GENERALI

Ti piacerebbe mettere le tue competenze organizzative al servizio di una realtà strutturata e dinamica? Randstad Italia ricerca, per un importante cliente, una figura professionale da inserire nel proprio organico come Addetto agli Affari Generali e Amministrativi. Se sei una persona precisa, orientata al problem solving e desideri operare in un contesto di coordinamento tra diverse funzioni aziendali, questa è l’opportunità che fa per te! La risorsa selezionata diventerà il punto di riferimento cruciale per la gestione documentale e amministrativa, garantendo l'efficienza dei processi interni e la corretta conformità normativa.

Luogo di lavoro: Ferrara

Si offre: Inserimento diretto con l'azienda; RAL 25-28 K

Orario di lavoro: dalle 9.00 alle 13.00 e dalle 14.00 alle 18.00

Il candidato ideale fungerà da raccordo tra la sede centrale, gli impianti e i partner esterni. Le attività principali includono:

• gestione accurata della corrispondenza societaria e dell'archiviazione dati;
• presidio e supporto nella gestione di contratti, convenzioni e accordi di servizio;
• monitoraggio delle scadenze assicurative e delle fideiussioni in raccordo con i broker;
• adempimenti normativi su portali istituzionali (CIVA, RENTRI, MEPA/SATER);
• supporto agli adempimenti relativi agli standard di Safeguarding e alla fiscalità tecnica degli impianti.
• Diploma di scuola secondaria superiore, con preferenza per indirizzi amministrativi, economici o giuridici;
• esperienza consolidata in ruoli di segreteria organizzativa o gestione documentale;
• ottima padronanza del pacchetto Microsoft Office e dimestichezza con i portali gestionali;
• spiccate doti di precisione, organizzazione e capacità di monitoraggio puntuale delle scadenze;
• attitudine professionale e capacità di redigere comunicazioni formali con rigore e riservatezza.

Se sei in linea con quanto da noi ricercato, candidati e verrai ricontattato.

Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad ( ) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).