Farmacista Vimercate

Chi siamo

Il gruppo multinazionale belga Medi‑Market è attivo nel campo della salute e del benessere con farmacie, parafarmacie e istituti di bellezza tra Belgio, Lussemburgo e Italia. Dal 2019 Medi‑Market ha avviato una strategia di espansione in Italia, con molteplici parafarmacie distribuite sul territorio nazionale. La nostra mission e’ il benessere alla portata di tutti.

Chi cerchiamo

Il candidato ricercato è un professionista laureato/a in Farmacia o in Chimica e Tecnologie Farmaceutiche, abilitato/a alla professione e iscritto/a all’albo o prossimo/a all’iscrizione (anche neo‑laureandi e laureandi).

Responsabilità

• Assistenza e consulenza specialistica qualificata per i prodotti OTC, SOP, integratori, omeopatici e dermocosmesi, in osservanza delle norme legislative del settore.
• Gestione dell’esposizione dei prodotti, dell’attività di cassa e di magazzino.

Ti offriamo

• Ambiente internazionale, stimolante e dinamico.
• Possibilità di sviluppo, percorsi di carriera e crescita interna.
• Formazione continua (attività d’aula, aggiornamenti sulle referenze, soft skills e consulenza al cliente).
• Affiancamento iniziale e costante su tutte le attività della parafarmacia.
• Orario di lavoro esclusivamente diurni e turni su pianificazione anticipata.

Contratto e retribuzione

• Tipo di contratto: tempo indeterminato, CCNL Commercio.
• Retribuzione: € 29.000 – € 34.000 (livello 3° o 2° CCNL Commercio).
• Ticket Restaurant del valore di € 7.
• Rimborso annuale iscrizione all’albo professionale presso l’Ordine dei Farmacisti.
• Rimborso annuale assicurazione per colpa grave (entro il limite di euro 100,00).
• Eventuale bonus accomodation per trasferimento da altra regione a partire da € 400 al mese.
• Possibilità di accedere a varie tipologie di bonus e premi (Retention Bonus, Referral Bonus, ecc.).

Pari opportunità

Accogliamo con favore le candidature da parte di persone appartenenti alle categorie protette – Invalidi civili L. 68/99. La nostra azienda promuove le pari opportunità (L. 903/77 e d.lgs. 215/03, 216/03 e 198/06).