FINANCIAL CONTROLLER

Financial Controller - Controller | Controlling | Controllo di gestione stiamo ricercando un Financial Controller da inserire nel team Finance in Campania. La risorsa avrà un ruolo chiave nel supportare il pacchetto clienti nei progetti, contribuendo all’evoluzione dei processi e alla transizione verso un nuovo sistema ERP/BI. Il tuo nuovo ruolo Budgeting & Forecasting: monitoraggio costi rispetto a budget, forecast e consuntivi, con definizione di obiettivi di efficienza. Allocazione costi: corretta imputazione dei costi nel conto economico secondo criteri di Gruppo. Analisi costi industriali: predisposizione di report periodici e analisi scostamenti tra costi standard e reali. Valutazione investimenti (CapEx): analisi finanziaria di proposte di investimento in impianti e macchinari. Transizione sistemi: partecipazione attiva alla selezione e implementazione di un nuovo ERP/BI, garantendo continuità operativa. Continuous Improvement: promozione di iniziative di riduzione costi e ottimizzazione processi (lean, procurement, efficienze operative). Controllo interno: sviluppo e applicazione di procedure per la tutela degli asset e il rispetto delle policy. Chiusura inventariale: supporto alle attività di year-end inventory in collaborazione con Supply Chain e revisori. Data Visualization: creazione di dashboard e report direzionali con strumenti avanzati. Monitoraggio KPI economico-finanziari e gestione contabilità industriale. Requisiti: Laurea in Economia, Ingegneria Gestionale o affini. Esperienza consolidata (10+ anni) in controllo di gestione. Valutiamo positivamente anche candidature provenienti direttamente da dipartimenti Audit Big4 o simili. Ottima padronanza di Excel e conoscenza di strumenti di reporting (Power BI, Tableau o equivalenti). Esperienza in progetti di migrazione ERP/BI Spiccate capacità analitiche, precisione e visione d’insieme. Eccellenti doti relazionali e orientamento al risultato. Plus: esperienza in progetti di digitalizzazione Finance. Cosa offriamo: Inserimento in contesto solido e strutturato, con forte orientamento all’innovazione. Percorso di crescita professionale e sviluppo competenze in ambito ERP/BI. Ambiente dinamico e collaborativo, con interazione diretta con il top management. Il salary package e l’inquadramento saranno definiti in base all’esperienza effettiva e ai valori di partenza.