Software Technical Lead

ppDeda Speed è parte del Gruppo Deda, specializzata in servizi IT e Staff Augmentation. /p pOffre competenze specialistiche e metodologie Agile per progetti complessi nei settori Finance, Insurance e Corporate. /p pStiamo cercando un/una Lead Sviluppatore/Sviluppatrice Full Stack con provata esperienza tecnica e spiccate capacità di leadership per guidare un team di sviluppo. /p pIl candidato ideale non solo padroneggia lo stack Angular (frontend) e .NET Core (backend), ma è anche in grado di gestire, motivare e far crescere le persone, garantendo l'allineamento tecnico e la qualità dei progetti /p pSede: Milano. L'attività potrà essere svolta in modalità agile. /p h3In particolare ti occuperai di: /h3 ul liProgettare, sviluppare e mantenere applicazioni enterprise ad alte prestazioni utilizzando .NET Core (C#) e Angular. /li liDefinire l’architettura tecnica dei progetti, implementando le migliori pratiche e standard di sviluppo. /li liSupervisionare il codice del team, garantendo scalabilità, manutenibilità e qualità complessiva del prodotto. /li liAgire come punto di riferimento tecnico per la risoluzione di problematiche complesse. /li liCoordinare le attività del team, definendo priorità, tempistiche e obiettivi, favorendo un ambiente collaborativo e motivante. /li liSupportare la crescita tecnica del team e fungere da punto di contatto tra sviluppatori e stakeholder /li liEsperienza di almeno 5 anni nel ruolo di Team Leader. /li libBackend: /b Padronanza di b.NET (6/7/8) /b e C#. Esperienza profonda nello sviluppo di API REST performanti e gestione dell'asincronia. /li libFrontend: /b Solida conoscenza di bAngular /b moderno (RxJS, State Management/NgRx, performance tuning). /li liEsperienza comprovata con bMicroservizi /b e relativi pattern (API Gateway, Circuit Breaker/Polly, Event-driven). /li liApplicazione pratica di bDDD (Domain-Driven Design) /b, bCQRS /b e pattern Mediator. /li libInfrastruttura DevOps: /b Conoscenza di pipeline CI/CD, containerizzazione (Docker/Kubernetes) e cloud (Azure preferenziale). /li libDatabase: /b Ottimizzazione query (EF Core) e gestione dati in contesti distribuiti. /li libMetodologia: /b Esperienza in contesti Agile (Scrum/Kanban) e capacità di tradurre requisiti di business in task tecnici. /li /ul h3Le soft skills che riteniamo importanti /h3 pSiamo alla ricerca di una persona una forte curiosità e voglia di imparare, che sappia proporre idee innovative in maniera proattività e sia propensa a collaborare in team in modo costruttivo, rispettando ruoli, regole e dinamiche di gruppo. Crediamo in un ambiente di lavoro armonioso, dove ogni voce possa contribuire e crescere all’interno di un dialogo aperto e rispettoso. /p pChe si tratti di un software, di una soluzione tecnologica o di una consulenza, al cuore di ogni progetto ci sono sempre persone che lavorano insieme ad altre persone. Competenti e curiose, ambiziose e tenaci: alle Deda People piace imparare, confrontarsi, migliorare. La dedizione, per noi, è attitudine al miglioramento continuo, ricerca di obiettivi sempre nuovi, raggiungimento di risultati e capacità di lavorare insieme. ll nostro impegno è far crescere le persone perché possano migliorare, esprimere al meglio il proprio potenziale e contribuire alla costruzione di un futuro migliore: per sé, per Deda e per la società tutta. /p pI nostri annunci sono rivolti alle candidate e ai candidati di qualsiasi espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia e credo religioso (ai sensi dei D.Lgs. 198/2006, D.Lgs. 215/2003, D.Lgs. 216/2003. I dati acquisiti con la ricezione dei curriculum vitae sono trattati da Dedagroup S.p.A. al fine di valutare il possibile interesse alla futura costituzione di un rapporto contrattuale. Tali informazioni potranno essere trasmesse alle varie società appartenenti al Gruppo Dedagroup secondo quanto previsto nell’Informativa Privacy.) /p /p #J-18808-Ljbffr