Tender Specialist
agap2 Italia
Tender Specialist – Gare e Appalti (Ambito Ferroviario / Segnalamento)
Sede di lavoro: Genova
Chi Siamo
Parte del Gruppo MoOngy, AGAP2 Italia è una società di consulenza ingegneristica e IT con presenza in 14 Paesi.
Supportiamo i nostri clienti nello sviluppo di progetti innovativi nei settori ferroviario, industriale, energy e infrastrutturale , contribuendo alla realizzazione di soluzioni tecnologiche avanzate.
Siamo alla ricerca di un/una Tender Specialist da inserire su progetti in ambito ferroviario.
Missione del ruolo
Il/La Tender Specialist sarà responsabile della gestione delle gare d’appalto in ambito tecnico, con focus su sistemi di segnalamento ferroviario .
La risorsa si occuperà della preparazione della documentazione tecnica ed economica, coordinando i diversi stakeholder interni ed esterni e garantendo la qualità e la completezza delle offerte.
⚙️ Responsabilità principali
-Analisi dei bandi di gara e dei requisiti tecnici e amministrativi
-Preparazione e redazione della documentazione tecnica di offerta
-Supporto alla definizione dell’offerta economica in collaborazione con i team interni
-Gestione delle tempistiche di gara e monitoraggio delle scadenze
-Supporto alla predisposizione di reportistica e documentazione di gara
Requisiti richiesti:
Laurea in Ingegneria Elettronica
Esperienza di 2–3 anni in ruoli legati a: gare d’appalto / tendering
Conoscenza di sistemi elettronici e preferibilmente di segnalamento ferroviario
Esperienza nella redazione e gestione di documentazione tecnica
Buona conoscenza di Microsoft Excel (livello intermedio/avanzato)
Capacità di analisi di capitolati tecnici e requisiti di gara
Buona conoscenza della lingua inglese (B2)
Cosa offriamo
Contratto a tempo indeterminato
Inserimento in progetti ad alta complessità tecnica nel settore ferroviario
Percorsi di formazione tecnica e crescita professionale
Ambiente dinamico e strutturato, orientato all’innovazione
AGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.
Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.
I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.
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