PM elettrico

ppbagap2 Italia /b | bMilano, Lombardia, Italia /b /ppbagap2 /b è una multinazionale europea di consulenza ingegneristica e informatica facente parte del Gruppo MoOngy. /ppPresente in 14 paesi europei con oltre 10.000 dipendenti, abbiamo aperto, da quattro anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: bAMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO /b, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto. /ppStiamo cercando un bProject Manager Elettrico /b per un'importante opportunità nell'ambito dello sviluppo di progetti complessi in ambito impianti elettrici (civili, industriali o infrastrutturali). /ppLa sede principale di lavoro è bMilano /b. /pulliCoordinare e gestire la pianificazione, la progettazione e la realizzazione degli impianti elettrici, garantendo il rispetto di tempi, costi e requisiti di qualità. /liliInterfacciarsi costantemente con i clienti, i fornitori, i subappaltatori e i team tecnici di cantiere per assicurare il corretto avanzamento delle commesse. /liliVerificare la conformità tecnica ed economica delle opere e la rispondenza alle normative vigenti e alle specifiche di progetto. /liliMonitorare il budget di commessa, gestendo la consuntivazione economica, i report di avanzamento lavori (SAL) ed eventuali varianti in corso d'opera. /liliSupervisionare gli aspetti relativi alla sicurezza nei luoghi di lavoro e alla gestione delle pratiche autorizzative previste. /liliLaurea in Ingegneria Elettrica, Elettrotecnica, Energetica o titolo/diploma tecnico equivalente. /liliEsperienza pregressa di almeno 3-5 anni nella gestione e pianificazione di progetti elettrici/impiantistici. /liliSolida conoscenza delle normative elettriche vigenti (CEI, ISO, norme di sicurezza). /liliOttime capacità organizzative, doti di leadership e attitudine al problem solving. /liliBuona conoscenza degli strumenti informatici dedicati (AutoCAD, MS Project, pacchetto Office). /liliPatente di guida B e disponibilità a brevi trasferte sul territorio nazionale. /liliContratto a tempo indeterminato o collaborazioni in p.iva; /liliLa retribuzione annua lorda per questo ruolo è compresa tra b35.000 EUR e 40.000 EUR /b. La posizione è inquadrata nell’ambito del CCNL del Commercio e Terziario applicato dalla nostra società. Il posizionamento all'interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all'esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivi e predefiniti. In presenza di profili con caratteristiche eccezionali rispetto al range indicato, una revisione potrà essere valutata previa approvazione interna; /liliStrumenti di formazione continua sia per le hard che per le soft skill; /liliFollow-up costanti con il team HR e con il proprio Business Manager; /liliUn piano di crescita professionale ben strutturato in un ambiente dinamico e stimolante. /li /ulpAGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile. /ppInoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99. /ppI dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679. /p /p #J-18808-Ljbffr