INSTALLATORE/MANUTENTORE

SMART SKILLS CENTER – Agenzia per il Lavoro, filiale di Campiglione , ricerca per azienda cliente operante nel settore della sicurezza e videosorveglianza una risorsa da inserire nel ruolo di INSTALLATORE/MANUTENTORE .

La risorsa, affiancata da personale esperto, si occuperà delle seguenti attività:

• Installazione e configurazione di impianti di videosorveglianza e sistemi di sicurezza;
• Installazione e manutenzione di telecamere, sistemi di allarme e dispositivi elettronici;
• Cablaggio e collegamento degli impianti;
• Interventi di manutenzione ordinaria e assistenza tecnica presso i clienti;
• Individuazione e risoluzione di eventuali anomalie e guasti;
• Verifica del corretto funzionamento degli impianti installati;
• Supporto nella gestione degli interventi tecnici e nella compilazione della relativa documentazione;
• Collaborazione con il team tecnico per garantire un servizio efficiente e puntuale.

Requisiti

• Diploma o qualifica professionale in ambito elettrico, elettronico o tecnico;
• Buona manualità e predisposizione alle attività tecniche;
• Interesse per il settore della sicurezza, dell'elettronica e degli impianti;
• Capacità di utilizzo dei principali strumenti informatici;
• Precisione, affidabilità e capacità di problem solving;
• Disponibilità a svolgere attività presso clienti;
• Patente B;
• Disponibilità all'apprendimento e alla formazione professionale.

Offerta

• Contratto: Apprendistato professionalizzante;
• CCNL applicato: Metalmeccanica – PMI/Artigianato;
• Livello di inquadramento: 1;
• Retribuzione annua lorda (RAL): circa € 20.000 – 22.000, in relazione al livello e alla progressione prevista dal contratto di apprendistato;
• Orario di lavoro: Full Time;
• Sede di lavoro: San Benedetto del Tronto (AP).

La retribuzione e l'inquadramento sono forniti nel rispetto dei principi di trasparenza retributiva e parità di trattamento previsti dal D.Lgs. n. 96/2026.

Le persone interessate possono inviare la propria candidatura autorizzando il trattamento dei dati personali ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 (GDPR).

L’offerta di lavoro si intende rivolta all’uno e all’altro sesso in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006.