Account manager | Fotovoltaico industriale

Account Manager | Fotovoltaico industriale

Location: Legnano

Talenty.green, agenzia di head hunting specializzata nel settore delle energie rinnovabili, ricerca:

Azienda: realtà in forte crescita attiva nel noleggio operativo di soluzioni per l’efficienza energetica (fotovoltaico in primis), con un modello che integra energia e finanza.

Ruolo

Gestione e sviluppo di un portafoglio fornitori già esistente (no attività a freddo), con impatto diretto sui risultati. Accesso al ruolo: posizione aperta sia a commerciali sia a profili tecnici (es. progettisti, O&M, PM) che vogliono evolvere verso un ruolo commerciale. Sede di lavoro: Legnano (MI) – presenza richiesta in sede.

Responsabilità

• Gestione di un portafoglio fornitori attivi (installatori, EPC, partner)
• Sviluppo e consolidamento delle relazioni con i partner
• Raccolta e gestione delle opportunità generate dai fornitori
• Analisi preliminare delle pratiche (tecnica + economico-finanziaria)
• Coordinamento interno per valutazione e quotazione delle operazioni
• Supporto ai fornitori nella presentazione delle offerte ai clienti finali
• Interazione diretta con i clienti quando possibile (in affiancamento ai partner)
• Qualificazione delle opportunità (focus su clienti solidi e sostenibili)

Requisiti

• 2+ anni di esperienza nel fotovoltaico industriale in uno dei seguenti ambiti: tecnico (progettazione, installazione, O&M) nel settore energia
• Buona conoscenza del mondo fotovoltaico: kWh, kWp, producibilità, autoconsumo
• Interesse concreto a sviluppare competenze commerciali
• Attitudine relazionale e capacità di gestione di più interlocutori
• Proattività, autonomia e orientamento al risultato
• Esperienza nella gestione di clienti o partner

Contratto e Retribuzione

Inserimento full time con formula da valutare in base al profilo: contratto diretto o collaborazione in P.IVA. Compenso fisso indicativo a partire da €1.500 netti/mese. Sistema provvigionale ad alto potenziale, legato alle operazioni generate e concluse. Possibilità concreta di raggiungere compensi molto superiori al fisso grazie al variabile.

Contesto

• Portafoglio di 30-40 fornitori già attivo e assegnato
• Formazione interna sul modello di noleggio operativo e sulla componente finanziaria del business
• Affiancamento diretto con l’Amministratore e il team interno

Motivazione dell’inserimento

Aumentare la capacità di gestione e conversione delle opportunità già presenti.