HR Specialist
Cespim
Descrizione aziendaPer realtà strutturata operante nel settore della logistica e dei trasporti, siamo alla ricerca di un/una HR Specialist da inserire all’interno dell’ufficio HR, composto da 3 persone.La risorsa avrà l’obiettivo di supportare le principali attività legate alla gestione del personale, contribuendo allo sviluppo di una visione completa dei processi HR e intervenendo in modo trasversale sulle diverse fasi del ciclo di vita del dipendente.PosizioneIl ruolo prevede attività sia in ambito ricerca e selezione, sia in area sviluppo, formazione e amministrazione del personale, con un approccio orientato alla collaborazione, all’organizzazione e al miglioramento continuo. Nello specifico, la risorsa si occuperà di:supporto alle attività di ricerca e selezione del personale;gestione e monitoraggio dei processi di onboarding e inserimento;supporto alle attività di formazione, dalla pianificazione alla rendicontazione;•gestione e aggiornamento della documentazione relativa al personale;supporto nella gestione dei contratti e delle principali scadenze amministrative;monitoraggio delle attività HR e aggiornamento dei dati a sistema;collaborazione con il team per il presidio delle attività ordinarie;supporto ai processi di sviluppo, organizzazione e miglioramento delle procedure interne.RequisitiIl/la candidato/a ideale ha maturato esperienza in ambito HR, preferibilmente in ruoli trasversali che abbiano previsto attività di selezione, formazione, sviluppo e amministrazione del personale.Sono richieste:buona conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel;esperienza nella gestione di attività formative e in ambito recruiting;attitudine all’utilizzo di software gestionali;capacità di pianificazione e organizzazione;buona gestione del tempo e proattività;capacità di lavorare in team.Preferenziale:conoscenza del gestionale Zucchetti Infinity;conoscenza della lingua inglese.Altre informazioniL’inquadramento sarà definito in base all’esperienza e alle competenze maturate, all’interno di un range compreso tra il Livello 4 e il Livello 2 del CCNL Logistica, Trasporto Merci e Spedizione.La posizione è prevista in presenza. Non è previsto smart working.Sede di lavoro: Bentivoglio (BO), InterportoOrario di lavoro: Full timeIl presente annuncio è rivolto a candidati di qualsiasi genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e a persone di ogni età, cultura e nazionalità, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. La selezione si svolge nel rispetto del principio di parità di trattamento, senza discriminazioni basate su orientamento sessuale, disabilità, religione o convinzioni personali. In adempimento al D.Lgs. 96/2026 sulla trasparenza retributiva, i criteri di selezione sono neutrali e non verranno richieste informazioni sulle retribuzioni passate. Inoltre, i Suoi dati personali saranno trattati nel rispetto della vigente normativa in materia di protezione dei dati personali (Reg. UE 679/2016 - GDPR e normativa nazionale in materia). Sede Interporto Bentivoglio, Italia Professione/ Funzione Risorse Umane
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26.000 € - 28.000 €
...far parte di un team giovane, dinamico e motivato, dove le persone rappresentano il vero valore aggiunto? Stiamo cercando un/una HR Operations Generalist che voglia crescere insieme a noi, contribuendo alla gestione e allo sviluppo dei principali processi HR all'interno...ConsigliatoSmart working39 h/sett.Orario flessibileDal lunedì al venerdì- ...competenza, precisione e spirito di collaborazione alla gestione delle attività amministrative. Ricerca di Talent: Administrative Specialist Di cosa ti occuperai: Registrazione fatture attive e passive; Verifica e controllo dati di bolletazione; Controllo...Consigliato39 h/sett.Dal lunedì al giovedì
- ...neolaureato/a in Scienze della Formazione/dell’Educazione per inserimento in tirocinio extracurriculare nel ruolo di TRAINING SPECIALIST Posizione: Con il supporto del Tutor e in affiancamento del team ti occuperai delle seguenti attività: monitoraggio...ConsigliatoStage/TirocinioApprendistato
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