ADDETTO ALLA PRODUZIONE - CON PROSPETTIVE DI CRESCITA PROFESSIONALE

Sei una persona dinamica, organizzata e con una forte motivazione a crescere all'interno di un grande gruppo industriale di rilevanza nazionale?

Per un primario gruppo leader nel settore alimentare, stiamo selezionando un

ADDETTO ALLA PRODUZIONE CON PERCORSO DI CRESCITA

Non è richiesta esperienza pregressa nel ruolo: cerchiamo una risorsa con un'attitudine naturale al coordinamento e al lavoro di squadra, pronta a seguire un percorso di formazione sul campo per diventare il punto di riferimento operativo del reparto.

Responsabilità

Attraverso un affiancamento costante con professionisti del settore, imparerai le logiche di stabilimento per poi assumere progressivamente il coordinamento operativo del turno:

• Apprendimento e operatività: Imparare le tecniche di lavorazione, confezionamento ed etichettatura dei prodotti seguendo gli standard del gruppo.

• Coordinamento progressivo: Supportare l'organizzazione del lavoro di squadra, la pianificazione dei compiti e la gestione del flusso del turno.

• Procedura e sicurezza: Applicare rigorosamente le norme igienico-sanitarie (HACCP), le procedure di tracciabilità e la sicurezza sul lavoro.

• Controllo qualità: Monitorare il rispetto dei tempi di produzione, la corretta conservazione del prodotto e la pulizia delle postazioni.

Si richiede:

• Attitudine alla Leadership: Propensione naturale alla gestione delle relazioni, spirito di squadra e capacità di guidare gli altri con autorevolezza ed empatia.
• Voglia di imparare: Curiosità verso i processi produttivi industriali e massima disponibilità ad apprendere sul campo.
• Affidabilità e precisione: Alto senso di responsabilità, puntualità e rispetto dei protocolli di qualità e sicurezza.
• Flessibilità e tenacia: Disponibilità a lavorare su turni e in contesti di produzione dinamici, mantenendo l'attenzione ai dettagli.
• Il possesso della patente B costituisce requisito preferenziale. 

Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad () ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).